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崗位內(nèi)容：
負(fù)責(zé)開拓企業(yè)客戶，推廣外包公司的HRO,RPO，社保代理等產(chǎn)品，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。
核心職責(zé)：
挖掘企業(yè)人力資源外包需求，提供定制化解決方案；
跟進(jìn)客戶全生命周期，從需求對接，方案報(bào)價(jià)到合同簽訂，回款；維護(hù)老客戶關(guān)系，推動續(xù)約和增值服務(wù)轉(zhuǎn)化。
崗位畫像：
學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理，市場營銷，工商管理等專業(yè)優(yōu)先；
經(jīng)驗(yàn)：1-3年銷售經(jīng)驗(yàn)，有人力資源行業(yè)，企業(yè)服務(wù)類銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
能力：具備客戶需求挖掘能力，方案撰寫能力，商務(wù)談判能力；熟悉人力資源外包政策和產(chǎn)品