崗位內(nèi)容:
1、團隊管理與建設:定期組織業(yè)務培訓與案例復盤,提升團隊專業(yè)能力;建立內(nèi)部激勵機制,打造高效協(xié)作團隊。
?2、市場拓展與戰(zhàn)略落地:調(diào)研 LED 行業(yè)趨勢、競品動態(tài)及區(qū)域需求,制定團隊市場拓展戰(zhàn)略;牽頭攻堅高價值項目(如政企集采、大型文旅顯示項目),開拓新應用場景與空白區(qū)域市場,推動戰(zhàn)略目標落地。
3、客戶管理與項目推進:對接重點客戶,主導需求挖掘、方案定制與商務談判;建立重點客戶檔案,定期維護關系,提升復購率與轉(zhuǎn)介紹率;協(xié)調(diào)內(nèi)部技術、生產(chǎn)、交付資源,保障項目按時交付與回款,降低壞賬風險。
4、資源協(xié)調(diào)與風險管控:維護外部合作伙伴(系統(tǒng)集成商、廣告代理商等)關系,建立戰(zhàn)略合作;搭建跨部門溝通機制,解決業(yè)務推進中的技術、生產(chǎn)、交付問題;識別市場競爭、客戶信用等風險,制定應對預案,定期排查風險并處理突發(fā)問題。?
5、品牌與行業(yè)影響力建設:組織團隊參與 LED 行業(yè)展會(如上海國際 LED 展)、論壇,展示公司產(chǎn)品與解決方案;收集團隊成功案例,協(xié)助品牌宣傳內(nèi)容輸出;鏈接行業(yè)協(xié)會、科研院所資源,為業(yè)務拓展提供支持。
1、大專及以上學歷,市場營銷、電子信息等相關專業(yè)優(yōu)先;5 年以上 LED 銷售或 BD 相關工作經(jīng)驗,其中 2 年以上團隊管理經(jīng)驗,有政企、文旅等大客戶資源者優(yōu)先。?
2、具備出色的市場分析、大客戶談判與項目管理能力,能獨立推動高價值項目落地;掌握商機挖掘與轉(zhuǎn)化技巧,有新場景開拓成功案例者優(yōu)先。
3、具備較強的團隊領導與資源協(xié)調(diào)能力,能有效激勵團隊達成目標;擁有敏銳的市場洞察力與風險意識,可及時應對行業(yè)變化與業(yè)務風險;溝通表達能力優(yōu)秀,責任心強,能承受一定工作壓力。
4、具有較強的團隊管理能力。
5、能適應短期出差。