主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)案場銷售管理。推動開發(fā)項目的貨值管理，價格管理，營銷策略制定及執(zhí)行。
2、主持售樓中心的整體運作工作，根據(jù)項目年度經(jīng)營計劃，制定開盤及階段性銷售計劃，并完成銷售指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)項目渠道管理。
4、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)市場、客戶、競品監(jiān)控及分析工作。
5、負(fù)責(zé)項目案場相關(guān)營銷費用管控。
6、對團隊進(jìn)行銷售培訓(xùn)及管理，關(guān)注每個人的拜訪記錄及成績，賦能成交。
7、擬訂售樓部內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)等基本管理制度。
崗位要求：
1.5 年以上房地產(chǎn)銷售等工作經(jīng)驗，其中有 3 年以上房地產(chǎn)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗；具有全周期項目經(jīng)驗、近2-3年主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)案場銷售管理。推動開發(fā)項目的貨值管理，價格管理，營銷策略制定及執(zhí)行。
2、主持售樓中心的整體運作工作，根據(jù)項目年度經(jīng)營計劃，制定開盤及階段性銷售計劃，并完成銷售指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)項目渠道管理。
4、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)市場、客戶、競品監(jiān)控及分析工作。
5、負(fù)責(zé)項目案場相關(guān)營銷費用管控。
6、對團隊進(jìn)行銷售培訓(xùn)及管理，關(guān)注每個人的拜訪記錄及成績，賦能成交。
7、擬訂售樓部內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)等基本管理制度。

崗位要求：
1.5 年以上房地產(chǎn)銷售等工作經(jīng)驗，其中有 3 年以上房地產(chǎn)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗；具有全周期項目經(jīng)驗、近2-3年市場下行業(yè)績突破經(jīng)驗。
2.擅于把握市場動態(tài)和市場方向；擅于帶領(lǐng)銷售團隊快速達(dá)成項目銷售指標(biāo)。
3.市場洞察力、客戶思維、高執(zhí)行力。強烈的開拓進(jìn)取意識、喜歡挑戰(zhàn)、抗壓。
4.家住西海岸或在西海岸有操盤項目經(jīng)驗優(yōu)先。