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崗位職責：
一、銷售目標管理與戰(zhàn)略執(zhí)行
1)業(yè)績達成：制定區(qū)域年度/季度銷售計劃，高效完成公司指定的業(yè)績目標。
2)終端開發(fā)：開發(fā)集采外產品、骨科定制化產品的標外市場，推動議價入院，協(xié)調醫(yī)院完成協(xié)議采購、訂單落實、回款跟蹤等。
二、渠道體系構建與管理
1)經銷商管控：篩選/評估/招聘區(qū)域經銷商，實施分級管理。
2)監(jiān)控渠道合規(guī)：經銷商監(jiān)督、終端價格管理等。
三、學術推廣與臨床支持
1)技術賦能：組織產品技術培訓會，覆蓋經銷商/醫(yī)生/護士/器械管理員等。
2)提供手術跟臺支持，解決術中器械操作問題。
3)協(xié)同醫(yī)學部開展術后隨訪數(shù)據(jù)整理，反饋至研發(fā)部門驅動產品改進。
四、市場信息收集
1)監(jiān)測競品動態(tài)（新品上市、學術活動、價格策略），并制定差異化應對方案。
2)臨床需求調整：每季度提交臨床痛點需求報告，（如術中器械操作、植入物匹配等問題），為產品改進提供一線信息。
五、跨部門協(xié)同與合規(guī)風控
1)內部協(xié)作：聯(lián)動市場部制定學術會議計劃（COA骨科年會、區(qū)域性骨科論壇等），協(xié)同醫(yī)學部建立KOL專家?guī)臁?br>2)合規(guī)管理：確保推廣活動符合《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》及公司合規(guī)政策等。
任職要求：
1.本科及以上學歷；
2.在捷邁邦美、美敦力、史賽克、強生等國際骨科企業(yè)，擔任銷售代表/客戶經理/區(qū)域經理崗位 2-5年者優(yōu)先；
3.熟悉骨科植入物招投標流程、DRG/DIP醫(yī)保支付規(guī)則、帶量采購執(zhí)行細則。