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崗位描述
1、帶領(lǐng)保險規(guī)劃師團隊達成業(yè)務(wù)目標(biāo)，包括但不限于拆解目標(biāo)、制定舉措、推動落地、復(fù)盤檢視。
2、輔導(dǎo)訓(xùn)練團隊成員，提升團隊技能，協(xié)助新人融入，傳遞公司價值導(dǎo)向。
3、搭建團隊內(nèi)人才成長梯隊，動態(tài)維持團隊內(nèi)人員結(jié)構(gòu)合理。
4、確保保險規(guī)劃師作業(yè)符合公司合規(guī)要求，及時發(fā)現(xiàn)并處置新發(fā)風(fēng)險。
5、協(xié)助公司優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品策略。
崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上壽險銷售或服務(wù)10人及以上團隊管理經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)保險團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2、有扎實的行業(yè)積累和成熟的團隊管理能力，能適應(yīng)業(yè)務(wù)模式的快速迭代。
3、良好的輔導(dǎo)訓(xùn)練能力，善于總結(jié)、沉淀優(yōu)秀經(jīng)驗，并針對不同特質(zhì)的團隊成員開展針對性的輔導(dǎo)。
4、較強的組織協(xié)同和跨團隊協(xié)作能力，能向無專業(yè)背景的協(xié)作對象有效輸出團隊的聲音。
5、對合規(guī)、專業(yè)銷售保險有篤定的信念。
6、對西安人才市場了解，具有一定的同業(yè)人脈資源，可快速引進同業(yè)人員