崗位內(nèi)容:
1. 管理餐廳的日常運營,包括財務(wù)、人員、客戶服務(wù)和銷售業(yè)績等方面。
2. 成本與績效控制,制定營銷策略,以提升營收。
3. 帶領(lǐng)團隊完成績效目標(biāo),激勵員工積極性。
4. 參與跨部門協(xié)作以推動公司目標(biāo)的實現(xiàn)。
任職要求:
1. 具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力,能夠激勵和引導(dǎo)下屬開展工作;
2. 踏實勤奮,有強烈的責(zé)任感,能夠承擔(dān)壓力;
3. 優(yōu)秀的交流和溝通能力,能夠與不同背景的人員有效地交流;
4. 熟悉相關(guān)行業(yè)和市場趨勢,5年以上餐飲行業(yè)經(jīng)驗,3年以上管理崗位經(jīng)歷。