職位描述
兒童玩具店樂(lè)園收銀導(dǎo)玩員兒童樂(lè)園門店兒童樂(lè)園玩具/禮品
目前招聘崗位
店長(zhǎng)、副店長(zhǎng)（主導(dǎo)樂(lè)園運(yùn)營(yíng)）
收銀（負(fù)責(zé)前臺(tái)收銀、周邊、會(huì)員卡售賣）
樂(lè)園引導(dǎo)員（分區(qū)域負(fù)責(zé)游樂(lè)設(shè)備、負(fù)責(zé)引導(dǎo)與安全看護(hù)）
安全員（全場(chǎng)巡檢）
機(jī)修工 / 設(shè)備維護(hù)員（負(fù)責(zé)樂(lè)園 游樂(lè)設(shè)備、網(wǎng)紅打卡點(diǎn)美陳設(shè)備的維修保養(yǎng))
任職要求
1. 18-35 歲，男女不限,中專以上學(xué)歷
2. 性格活潑開(kāi)朗，善于溝通表達(dá)，有親和力，能快速帶動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氛圍，引導(dǎo)游客互動(dòng)打卡。
3. 身體健康，體力充沛，無(wú)傳染性疾病。
4. 有幼兒園、早教機(jī)構(gòu)、兒童樂(lè)園、IP 主題場(chǎng)館工作經(jīng)驗(yàn)或網(wǎng)紅打卡引導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5. 具備基本安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力，能從容應(yīng)對(duì)游客情緒波動(dòng)，能適應(yīng)輪班及節(jié)假日上班（月休 4 天，調(diào)休制）。
持有健康證，近 6 個(gè)月無(wú)傳染性疾病記錄
入職繳納五險(xiǎn)一金
2. 性格活潑開(kāi)朗，善于溝通表達(dá)，有親和力，能快速帶動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氛圍，引導(dǎo)游客互動(dòng)打卡。
3. 身體健康，體力充沛，無(wú)傳染性疾病。
4. 有幼兒園、早教機(jī)構(gòu)、兒童樂(lè)園、IP 主題場(chǎng)館工作經(jīng)驗(yàn)或網(wǎng)紅打卡引導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5. 具備基本安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力，能從容應(yīng)對(duì)游客情緒波動(dòng)，能適應(yīng)輪班及節(jié)假日上班（月休 4 天，調(diào)休制）。
持有健康證，近 6 個(gè)月無(wú)傳染性疾病記錄
入職繳納五險(xiǎn)一金
工作地點(diǎn)
靜安區(qū)上海久光中心外場(chǎng)兒童樂(lè)園
入職公司信息
- 入職公司: 中鼎智能（無(wú)錫）科技股份有限公司
- 公司地址: 江蘇省無(wú)錫市惠山區(qū)大槐路5號(hào)中鼎智能(無(wú)錫)科技股份有限公司5號(hào)
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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職位發(fā)布者
龔女士/招聘經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
江蘇超信外包服務(wù)有限公司2011年無(wú)錫市超信人力資源管理有限公司正式成立，總部位于無(wú)錫市新吳區(qū)，2013年起陸續(xù)收購(gòu)5家人力資源機(jī)構(gòu)，2016年在香港成立超信國(guó)際集團(tuán)控股有限公司，2018年建立工程師外包體系和勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解中心，2019年成立總部經(jīng)濟(jì)體江蘇超信外包服務(wù)有限公司；2021年成立就業(yè)幫招聘事業(yè)部、咨詢調(diào)解事業(yè)部、獵頭事業(yè)部、職訓(xùn)中心。經(jīng)過(guò)多年不斷的耕耘，超信在香港、無(wú)錫、宿遷、昆山、蘇州、嘉興、惠州、成都、鹽城、銀川、長(zhǎng)春、南京、貴州等地成立二十余家分公司。
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