崗位職責(zé)及目標(biāo)
1.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略,確保銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成;
2.開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系,挖掘潛在客戶,拓展市場(chǎng)份額;
3.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,提供市場(chǎng)反饋,優(yōu)化銷(xiāo)售策略;
4. 領(lǐng)導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售能力,確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5. 管理銷(xiāo)售流程,確保銷(xiāo)售活動(dòng)的合規(guī)性與高效性;
6. 定期匯報(bào)銷(xiāo)售業(yè)績(jī),分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),為公司決策提供支持。
任職要求
1. 教育背景
學(xué)歷要求:專(zhuān)科及以上學(xué)歷,工科專(zhuān)業(yè)(電子信息類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、自動(dòng)化類(lèi)、電氣類(lèi)、機(jī)械類(lèi)、儀器類(lèi)、能源與動(dòng)力類(lèi)、物理學(xué)類(lèi)、力學(xué)類(lèi)等)優(yōu)先;
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
工作經(jīng)驗(yàn):具備一年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),擁有市場(chǎng)拓展、客戶開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 能力要求:
銷(xiāo)售能力:具備優(yōu)秀的銷(xiāo)售技巧和客戶服務(wù)能力,能夠有效開(kāi)發(fā)新客戶并維護(hù)老客戶;
溝通協(xié)調(diào):具備出色的溝通能力和人際交往能力,能夠與客戶、團(tuán)隊(duì)成員及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行有效溝通;
市場(chǎng)分析:具備良好的市場(chǎng)分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定有效的銷(xiāo)售策略;
團(tuán)隊(duì)管理:具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo);
4. 基本素質(zhì)
責(zé)任心:具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心,能夠承受較大的工作壓力;
抗壓能力:具備良好的抗壓能力,能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下保持高效工作;
創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新意識(shí),能夠不斷探索新的銷(xiāo)售渠道和方法,提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
團(tuán)隊(duì)合作:具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,共同完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
工作時(shí)間:
7.5小時(shí)/天,周末雙休
薪資結(jié)構(gòu):
無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效考核+高提成+獎(jiǎng)金+福利
福利待遇:
暑假7-10天高溫假,春節(jié)15-25天 帶薪休假