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工作職責：
1、全面負責并指導學管、咨詢老師開展好校區(qū)銷售、綜合服務工作
2、參與制定并全面實施完成公司制定的年度、季度及月度業(yè)績指標
3、負責校區(qū)人力成本、運營成本的預算及管控工作，達成校區(qū)利潤最大化 4、正確傳達公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)績指標分解、規(guī)章制度等相關政策
5、帶領團隊拓展渠道，并配合市場部進行各種方案和活動的落地
6、為校區(qū)的長期發(fā)展提供戰(zhàn)略性意見，不斷完善和優(yōu)化校區(qū)各項工作流程
7、負責校區(qū)的安全管理工作，保證校區(qū)零事故率
8、負責校區(qū)的團隊建設，優(yōu)化人員結構，培養(yǎng)優(yōu)秀的基層管理人員，控制人才流失
9、定期組織開展學員/家長會、校區(qū)聯(lián)賽等活動，增強學員/家長粘性
任職要求:
工作經(jīng)驗:5年以上銷售行業(yè)相關工作經(jīng)驗，3年以上k12同崗位管理經(jīng)驗
知識技能要求:客戶分析能力和市場洞察力，了解線下教育產(chǎn)品經(jīng)營管理模式
素質(zhì)要求:有熱情，擅長溝通，較強的表達能力=