崗位職責(zé)：
1、負責(zé)統(tǒng)籌管理商場大型翻新改造、改建工程，根據(jù)改造計劃提報供管理層審批；
2、負責(zé)在系統(tǒng)改造、重大維修項目等招標(biāo)工作中，對工程范圍、施工方案、質(zhì)量要求等技術(shù)部分進行審核并確認，對分包單位資格進行審查，并告知投標(biāo)單位具體投標(biāo)管理要求；
3、負責(zé)監(jiān)管翻新改造方案的實施，監(jiān)督施工質(zhì)量，并根據(jù)改造方案監(jiān)察成本效益及驗收；
4、負責(zé)商場店鋪升級裝修，根據(jù)租賃條件為品牌方提供技術(shù)支持，做好現(xiàn)場施工管理；
5、協(xié)助項目工程負責(zé)人管理部門的日常營運工作，調(diào)動員工高效、高質(zhì)地完成維修、裝修、改造需求，維護項目設(shè)施設(shè)備保持良好的運營狀態(tài)；
6、能夠監(jiān)管并審核各專業(yè)根據(jù)年度預(yù)算所制訂的工作計劃，并在日常實施過程中督促、完善以達成既定目標(biāo)；
7、具備工程合同管理審查能力，對供應(yīng)商的資質(zhì)、工程質(zhì)量條款、工程交付時間及工程款結(jié)算進行評估并審核；
8、具備良好的對外溝通、協(xié)調(diào)解決問題的能力，能夠與顧問及承建商保持良好互動；
9、負責(zé)管理保存完整的招標(biāo)采購合同文件、工程圖紙手冊及工程技術(shù)記錄，并進行存檔；
10、能夠協(xié)助項目工程負責(zé)人梳理人員架構(gòu)，監(jiān)督員工工作表現(xiàn)，定期對部門內(nèi)員工進行相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)；
11、能夠協(xié)助項目工程負責(zé)人配合營運團隊做好支持工作，及時完成上級布置的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，建筑工程、工程管理、機電相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上商業(yè)或?qū)懽謽?，酒店物業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，至少3年管理經(jīng)驗；
3、精通物業(yè)裝修施工涉及的各專業(yè)工藝流程和方法、規(guī)范，具有二裝現(xiàn)場管理經(jīng)驗；
4、精通裝飾材料，有一定的審圖和施工知識；
5、有良好的溝通協(xié)調(diào)與應(yīng)急處理能力；
6、精通掌握Office、AutoCAD等辦公軟件，有較強的審核各專業(yè)設(shè)計圖紙能力。