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職位描述
一、內(nèi)容運營
負責(zé)抖音、小紅書、視頻號等新媒體平臺的內(nèi)容策劃、撰寫、編輯及發(fā)布，提升品牌影響力。結(jié)合熱點策劃專題內(nèi)容，制作圖文、短視頻等多媒體形式素材。
二、用戶與后臺維護
構(gòu)建并維護粉絲社群，通過互動活動增強用戶粘性，提升活躍度:分析用戶行為及反饋，優(yōu)化運營策略。
三、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
定期監(jiān)測賬號數(shù)據(jù)(如閱讀量、粉絲增長)，輸出分析報告并調(diào)整運營方案。四、跨平臺協(xié)作協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動內(nèi)容在多渠道分發(fā)(如微博、知乎、頭條號)。
任職要求
1、年齡要求:25-35歲
2、教育水平:大專及以上學(xué)歷(部分優(yōu)秀者可放寬)
3、專業(yè)要求:新聞傳播、市場營銷等相關(guān)專業(yè)背景:
4、知識技能:扎實的文字功底，能獨立撰寫高質(zhì)量原創(chuàng)內(nèi)容。有社群運營、電商推廣或家居行業(yè)經(jīng)驗。熟練使用新榜工具，PS、PR、剪映等設(shè)計剪輯工具。能通過數(shù)據(jù)工具優(yōu)化運營策略。
5、工作經(jīng)驗:2-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，新媒體運營經(jīng)驗，熟悉各平臺規(guī)則。
6、能力素質(zhì):具備較好的審美能力、溝通協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)快節(jié)奏工作，具備團隊協(xié)作和資源整合能力，具備熱點捕捉能力、用戶共情力。