職位描述
長白班月結(jié)高處作業(yè)證醫(yī)藥制造
任職要求：
1、高中以上學(xué)歷，20-50歲。
2、有高處作業(yè)證-應(yīng)急管理廳頒發(fā)。
3、2年以上機(jī)修工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用各種機(jī)修工具和設(shè)備。
4、需要熟悉基本設(shè)備維修技能，如維修、測量、切割、打磨等技能，能夠配合技術(shù)員執(zhí)行一些維修維保工作。
5、具有較強(qiáng)的動手能力、工作積極主動、有主動學(xué)習(xí)的態(tài)度、無不良嗜好、遵從公司規(guī)章制度。
1、高中以上學(xué)歷，20-50歲。
2、有高處作業(yè)證-應(yīng)急管理廳頒發(fā)。
3、2年以上機(jī)修工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用各種機(jī)修工具和設(shè)備。
4、需要熟悉基本設(shè)備維修技能，如維修、測量、切割、打磨等技能，能夠配合技術(shù)員執(zhí)行一些維修維保工作。
5、具有較強(qiáng)的動手能力、工作積極主動、有主動學(xué)習(xí)的態(tài)度、無不良嗜好、遵從公司規(guī)章制度。
正常上班時(shí)間8：30-17：00，6天八小時(shí)，長白班，加班比較少，法定節(jié)假日加班費(fèi)60元/小時(shí)，其他時(shí)間加班費(fèi)40元/小時(shí)
繳納社保，包午餐（刷卡，補(bǔ)貼10.5元/午餐，按照實(shí)際出勤天數(shù)，次月發(fā)至工資），進(jìn)車間不能帶手機(jī)。
繳納社保，包午餐（刷卡，補(bǔ)貼10.5元/午餐，按照實(shí)際出勤天數(shù)，次月發(fā)至工資），進(jìn)車間不能帶手機(jī)。
登高證：入職2個(gè)月內(nèi)需要考取登高證，公司會統(tǒng)一組織培訓(xùn)，在沒有登高證之前扣500元/月
薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位補(bǔ)貼+技能補(bǔ)貼+加班費(fèi)，綜合6500~8000元，試用期3-6個(gè)月，試用期薪資不打折，每月20號發(fā)上月工資。
原標(biāo)題：《藥企外包崗-長白班機(jī)修工（五險(xiǎn)+包午餐）》薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位補(bǔ)貼+技能補(bǔ)貼+加班費(fèi)，綜合6500~8000元，試用期3-6個(gè)月，試用期薪資不打折，每月20號發(fā)上月工資。
工作地點(diǎn)
蘇州常熟市常熟藥明康德新藥開發(fā)有限公司合全藥業(yè)
入職公司信息
- 入職公司: 某能源公司
- 公司地址: 嘉興海鹽縣
- 公司人數(shù): 20人以下
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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英格瑪(洛陽)人力資源服務(wù)有限公司英格瑪集團(tuán)，中國人力資本經(jīng)營服務(wù)專家，二十余載深厚底蘊(yùn)，鑄就行業(yè)標(biāo)桿。全國190+分支機(jī)構(gòu)，集團(tuán)合作客戶數(shù)量5000+，累計(jì)為超過300萬名員工提供培訓(xùn)及就業(yè)安置服務(wù)。英格瑪集團(tuán)專注于為企業(yè)提供全方位人力外包解決方案，旗下五大服務(wù)平臺——人力資源服務(wù)平臺、靈活用工平臺、殘疾人服務(wù)平臺、企業(yè)福利平臺、企業(yè)管理服務(wù)平臺，全方位覆蓋企業(yè)需求，解決人才招聘、成本控制與管理風(fēng)險(xiǎn)等難題。英格瑪集團(tuán)秉持穩(wěn)健運(yùn)營、合規(guī)操作、專業(yè)服務(wù)和高效執(zhí)行的行動指南，全力推動企業(yè)實(shí)現(xiàn)全生命周期的健康發(fā)展。集團(tuán)主營業(yè)務(wù)包括：人事外包、制造外包、金融服務(wù)外包、招聘流程外包、中高級人才搜尋、大學(xué)生職業(yè)能力提升、人力資源戰(zhàn)略咨詢等多個(gè)專業(yè)人力資源外包服務(wù)領(lǐng)域。
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