崗位職責:
1、團隊管理:團隊的建設、新入職人員專業(yè)知識和技能的培訓,團隊績效考核評分,部門人員崗位職責、標準化流程的制作,部門成員的監(jiān)管工作;
2、統(tǒng)籌:了解市場行情,根據(jù)貨物運輸要求,掌握部門內(nèi)貨物運輸整體流程運轉和動態(tài),根據(jù)客戶要求確認業(yè)務的可操作性并安排部門內(nèi)相關人員進行跟進操作;
3、利潤成本把控:自營車線路成本的組成、線路成本的測算,外協(xié)車隊成本把控。
4、供應商管理:供應商的開發(fā)和建立;
5、客戶管理:調(diào)查客戶滿意度,維護客戶關系;
6、市場拓展管理:定期開發(fā)供應商并參與供應商的審核與評定工作;
7、其他:接受值班、加班,有招標經(jīng)驗。
任職要求:
1、大專及以上學歷,48歲以下
2、運營過危險品物流運輸項目,有國內(nèi)危險品行業(yè)資源,開發(fā)回程貨資源,懂危險品車隊安全管理經(jīng)驗;
3、了解車隊運輸成本架構。
福利:
繳納五險一金、節(jié)假日福利、年假、旅游、體檢、年終獎等