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任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)、生物技術(shù)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.8年以上醫(yī)藥/CDMO行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，精通CDMO服務(wù)模式，其中至少3年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉制藥研發(fā)與生產(chǎn)流程；
3.具備成熟的客戶資源（如藥企BD、研發(fā)負(fù)責(zé)人等），有小核酸客戶資源或跨國客戶合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.出色的商務(wù)談判、溝通及高層客戶關(guān)系管理能力；
5.英語流利，可對接國外客戶；
6.結(jié)果導(dǎo)向，能承受高強(qiáng)度工作壓力，適應(yīng)出差。

崗位職責(zé)：
戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務(wù)增長：
1.根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo)方向，結(jié)合產(chǎn)品定位，制定并實(shí)施公司整體商務(wù)拓展戰(zhàn)略，識別新的市場機(jī)會和增長點(diǎn)，明確市場定位、目標(biāo)客戶及區(qū)域布局，確保達(dá)成年度銷售目標(biāo)（如營收、毛利率、客戶轉(zhuǎn)化率等）；
2.通過分析行業(yè)趨勢、競爭對手動態(tài)及客戶需求，周期性、項(xiàng)目性地調(diào)整業(yè)務(wù)拓展方向，以保持市場競爭力；
3.結(jié)合業(yè)務(wù)策略規(guī)劃，設(shè)計并制定各周期銷售目標(biāo)，并通過業(yè)務(wù)要點(diǎn)設(shè)計關(guān)鍵績效指標(biāo);
4.推動公司業(yè)務(wù)多元化發(fā)展，探索新業(yè)務(wù)模式（如合資、并購、戰(zhàn)略聯(lián)盟等）。
客戶/合作伙伴開發(fā)與管理:
1.制定和完善客戶管理體系，對各類客戶（終端/渠道）的信息收集、整理、等級評定、運(yùn)用管理工作負(fù)責(zé)，定期更新，形成客戶分級分類管理；
2.主導(dǎo)大客戶的開發(fā)和維護(hù)，建立長期戰(zhàn)略合作關(guān)系；
3.評估潛在合作伙伴的商業(yè)價值，確保合作符合公司戰(zhàn)略
5.定期拜訪關(guān)鍵客戶，解決合作中的問題，提升客戶滿意度和復(fù)購率；
6.主導(dǎo)與政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等關(guān)鍵合作伙伴的戰(zhàn)略合作談判。
商務(wù)談判與交易管理：
1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成從線索挖掘、需求分析、商務(wù)談判到合同簽訂的全程管理；
2.主導(dǎo)重大商業(yè)合作、投資或并購項(xiàng)目的談判，確保最優(yōu)條款
3.負(fù)責(zé)合同條款的審核與風(fēng)險控制，確保合規(guī)性
4.推動合作協(xié)議落地，協(xié)調(diào)跨部門執(zhí)行（如銷售、產(chǎn)品、法務(wù)等）
團(tuán)隊(duì)管理與業(yè)務(wù)支持：
1.組建并培養(yǎng)高績效團(tuán)隊(duì)，制定KPI并監(jiān)督執(zhí)行，優(yōu)化流程與工具，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力；
2.協(xié)調(diào)其他相關(guān)部門，確保業(yè)務(wù)拓展與公司目標(biāo)一致；
3.提供市場與產(chǎn)品培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)對CDMO服務(wù)（如API、制劑開發(fā)、GMP生產(chǎn)等）的專業(yè)理解。
跨部門協(xié)作:
1.與研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量、財務(wù)等部門緊密合作，確?？蛻繇?xiàng)目順利交付；
2.參與定價策略、合同條款及風(fēng)險審核，平衡客戶需求與公司利益；
3.協(xié)同財務(wù)部對銷售預(yù)算規(guī)劃、審核，并建立及完善投入產(chǎn)出模型，以迭代管理對費(fèi)用有效、高效使用。
數(shù)據(jù)分析及優(yōu)化:
1.監(jiān)控業(yè)務(wù)拓展數(shù)據(jù)（如合作轉(zhuǎn)化率、營收增長等），分析關(guān)鍵指標(biāo)及優(yōu)化策略；
2.定期向管理層提交銷售數(shù)據(jù)分析、市場機(jī)會及風(fēng)險報告，提供決策建議；
3.參與行業(yè)會議、展會，提升公司品牌影響力；
4.優(yōu)化商務(wù)拓展流程，提升團(tuán)隊(duì)效率