任職資格:
相關(guān)管理專業(yè)專科及以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
受過電工運(yùn)行維修或中央空調(diào)制冷、供暖運(yùn)行維修等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)。
工作經(jīng)驗:
5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上管理工作經(jīng)驗。
熟悉環(huán)境、職業(yè)健康安全管理標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)法律法規(guī),具有環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作經(jīng)驗。
技能技巧:
熟悉國家、北京市、專業(yè)機(jī)構(gòu)關(guān)于規(guī)劃施工等方面的法律法規(guī)和相關(guān)制度;
有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力;
良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力; 職業(yè)素養(yǎng):
工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、敢于堅持原則;
具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務(wù)意識。
崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)制定專業(yè)班組的管理制度、流程;
(2)負(fù)責(zé)制定專業(yè)班組年度、季度、月度工作計劃 ;
(3)負(fù)責(zé)專業(yè)班組日常維修、巡視工作的安排、檢查及專業(yè)把關(guān)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、表格收集工作;
(4)參加本部門例會,匯報專業(yè)班組工作,傳達(dá)會議內(nèi)容并組織落實;
(5)負(fù)責(zé)制定專業(yè)班組備品備件等物料采購計劃,及采購物品的數(shù)量、質(zhì)量進(jìn)行把關(guān),對不合格物料提出拒收理由;
(6)負(fù)責(zé)起草專業(yè)班組維修、突發(fā)事件處置、安全教育等流程報上級批準(zhǔn);并培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行;
(7)負(fù)責(zé)對專業(yè)班組員工的考核評定工作;
(8)負(fù)責(zé)制定專業(yè)班組排班計劃,根據(jù)崗位需要制定員工休假、調(diào)班計劃報上級批準(zhǔn)后實施;
(9)負(fù)責(zé)專業(yè)班組管理區(qū)域內(nèi)環(huán)境因素和危險源的識別、評價及運(yùn)行控制的監(jiān)督檢查;
(10)負(fù)責(zé)制定專業(yè)班組內(nèi)外委承包商維護(hù)、維修方案報上級批準(zhǔn)后實施,現(xiàn)場嚴(yán)格檢查工作;
(11)負(fù)責(zé)制定專業(yè)班組管理區(qū)域內(nèi)特種設(shè)備、設(shè)施及特需用房等檢測、檢驗計劃方案報上級批準(zhǔn)后實施;
完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
職位福利:績效獎金、五險一金、包住、帶薪年假、員工食堂