一、崗位職責(zé)
1. 區(qū)域銷售目標(biāo)管理
- 制定并執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,分解銷售指標(biāo),監(jiān)控達(dá)成進度;
- 分析區(qū)域市場數(shù)據(jù)(客戶分布、競品動態(tài)、銷售趨勢等),提出針對性策略;
- 定期輸出銷售報表,復(fù)盤業(yè)績達(dá)成情況,優(yōu)化資源分配。
2. 銷售運營支持
- 優(yōu)化區(qū)域銷售流程(如訂單處理、庫存協(xié)調(diào)、物流跟進等),提升效率;
- 搭建并維護區(qū)域銷售數(shù)據(jù)庫(客戶信息、銷售記錄、市場反饋等);
- 配合總部制定區(qū)域促銷方案、政策落地,并監(jiān)督執(zhí)行效果。
3. 渠道與客戶運營
- 管理區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商/代理商,賦能其銷售能力(培訓(xùn)、活動支持等);
- 通過數(shù)據(jù)分析識別高潛力客戶,制定分層運營策略;
- 處理客戶投訴及異常問題,維護區(qū)域客戶滿意度。
4. 跨部門協(xié)同
- 聯(lián)動市場部、供應(yīng)鏈、財務(wù)等部門,推動區(qū)域資源整合;
- 反饋市場一線需求,協(xié)助總部優(yōu)化產(chǎn)品、定價及運營策略。
二、任職要求
1. 硬性條件
- 學(xué)歷:大專學(xué)歷及以上,市場營銷、工商管理、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 經(jīng)驗:3年以上銷售經(jīng)驗,其中有1年涉及運營類工作(如銷售支持、渠道管理、數(shù)據(jù)分析等)者優(yōu)先;
- 技能:熟練使用Excel、CRM系統(tǒng)(如Salesforce)、數(shù)據(jù)分析工具(如Power BI/Tableau),具備基礎(chǔ)SQL能力更佳。
2. 核心能力要求:
- 銷售能力:熟悉區(qū)域市場拓展方法,能獨立完成客戶開發(fā)與維護;
- 運營思維:擅長通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題,制定流程優(yōu)化方案;
- 溝通協(xié)調(diào):能高效對接內(nèi)外部團隊,推動跨部門協(xié)作;
- 抗壓能力:適應(yīng)高頻出差,應(yīng)對區(qū)域市場動態(tài)變化。
3. 加分項
- 有低速電動車產(chǎn)業(yè)配套行業(yè)區(qū)域運營加銷售經(jīng)驗,或有鋰電池行業(yè)區(qū)域運營加銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
-個人有廂式貨車優(yōu)先;
- 熟悉區(qū)域供應(yīng)鏈管理或經(jīng)銷商管理體系;
- 具備項目管理經(jīng)驗(如主導(dǎo)過區(qū)域市場活動或系統(tǒng))。
三、崗位定位關(guān)鍵詞
- 復(fù)合型角色:50%銷售目標(biāo)驅(qū)動 + 50%運營優(yōu)化支撐;
- 區(qū)域樞紐:連接總部策略與一線執(zhí)行,需兼顧戰(zhàn)略落地與實操細(xì)節(jié);
- 數(shù)據(jù)導(dǎo)向:強調(diào)通過數(shù)據(jù)分析驅(qū)動銷售決策與運營改進。
主要負(fù)責(zé)山東省內(nèi)壽光、青州、臨沂河?xùn)|區(qū)、青島膠州、平渡、濟寧、德州,河北省滄州、廊坊、衡水,江蘇徐州豐縣等地的區(qū)域城市經(jīng)理。