2、每天交倉時效和數(shù)據(jù)匯報；系統(tǒng)軌跡維護；時效分析； 3、從包裹系統(tǒng)入倉到國外實際交倉的所有運輸過程中的各個承運節(jié)點的提前計算、調(diào)度、跟進、數(shù)據(jù)分析、及時溝通、及時管理反饋的過程；申請賠償跟進賠償?shù)劫~
4、入倉數(shù)據(jù)的核對、統(tǒng)計發(fā)貨數(shù)據(jù)、整理分析數(shù)據(jù)；核對數(shù)據(jù)登記，核對整理合作商發(fā)貨數(shù)據(jù)賬單。跟代理溝通詢價、整理最優(yōu)價格給銷售報價、協(xié)助財務(wù)部處理銷售賬單數(shù)據(jù)
5、跟進所有出倉貨物的所有物流運輸節(jié)點的調(diào)度；跟蹤空運陸運報關(guān)情況
6、跟單閉環(huán)物流跟蹤，核實異常物流件、及時回復(fù)客戶信息；與客戶溝通協(xié)調(diào)事宜；完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
7、上游：通知供應(yīng)商提貨；下游：跟當(dāng)天發(fā)貨客戶核實對比重量，反饋重量差；配合指導(dǎo)倉庫做出倉工作；公司各渠道物流報表各項制作與核實；
8、審核計算公司所有上游（國外合作伙伴），中游（國內(nèi)運輸公司+公司內(nèi)部），下游（客戶）提供的所有發(fā)貨物流數(shù)據(jù)，針對公司的應(yīng)付賬單（關(guān)于重量部分）進行核實，精準(zhǔn)提供給財務(wù)部門對比數(shù)據(jù)結(jié)果

崗位要求：
1、有物流跟單經(jīng)驗1-3年以上優(yōu)先，有過跟單經(jīng)驗+數(shù)據(jù)要非常熟練+有較強的自驅(qū)力 事事有回應(yīng)！件件有著落！要求細(xì)心、耐心，有責(zé)任心。善于溝通、語言表達(dá)邏輯清晰；做事有邏輯、人通透、吃苦耐勞、能接受加班。要求辦公軟件需要非常熟練；優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神
2、學(xué)習(xí)能力較高，邏輯思維強，執(zhí)行能力溝通能力要強，能接受兩班倒早中晚班每周/月輪換（班次聽從領(lǐng)導(dǎo)安排），不接受無緣無故的請假，能接受領(lǐng)導(dǎo)的各項工作安排
3、熟練操作使用常用辦公軟件和物流管理軟件，有學(xué)習(xí)能力，會相關(guān)表格熟練函數(shù)，對數(shù)據(jù)有較高的敏感度；要求數(shù)據(jù)精準(zhǔn)全面，數(shù)據(jù)邏輯思維清晰，懂得數(shù)據(jù)分析，問題分析、賬單分析，對賬，稍微懂點財務(wù)知識即可，具備數(shù)據(jù)分析和報告撰寫能力。
4、不以個人利益為目的的拉幫結(jié)派，破壞公司規(guī)章制度；
5、工作態(tài)度積極向上，有較強的的責(zé)任心完成工作目標(biāo)為目的，對自己有高要求、不斷提升自己為前提；
6、踏實工作努力工作不抱怨，不怠慢（如入職感覺不合適，可提前提出離職，不得抱怨怠慢工作）。
7、22-35歲，有財務(wù)相關(guān)經(jīng)驗、物流相關(guān)經(jīng)驗1-2年以上優(yōu)先考慮；
有做過物流發(fā)貨/物流數(shù)據(jù)崗/物流制單員崗/物流跟單都可以，短期規(guī)劃者勿擾！??！