職位描述
稅務管理人力資源服務
1、統(tǒng)籌期末結賬流程，審核應收應付、成本核算等模塊憑證，確保財務數(shù)據(jù)準確，報表編制，提供決策支持報表；
2、管理經(jīng)營分析報告，促進業(yè)財融合；
3、負責合同審查與臺賬管理；
4、審核日常付款申請與費用報銷，確保稅務合規(guī)與財務合理；
5、按時完成各類稅務申報，建立申報底稿；
6、配合稅務機關檢查；
7、統(tǒng)籌各崗位配合事務所開展年度審計；
8、協(xié)助編制財務預算，組織預算執(zhí)行分析會；
9、主導建設并維護財務信息化系統(tǒng)。
二、任職要求
1、統(tǒng)招大專，會計/財務相關專業(yè)；
2、持有初級會計師職稱（必須）；
3、5年以上財務工作經(jīng)驗，2年管理經(jīng)驗；
4、年齡28-40歲；
5、精通全盤賬務處理，會做合并報表；
6、熟練使用金蝶/用友等財務軟件，Excel要精通（數(shù)據(jù)透視、vlookup等）；
7、懂稅務籌劃，能合理避稅；
8、做事細心，對數(shù)字敏感；
9、執(zhí)行力強，能按時保質(zhì)完成任務
10、溝通協(xié)調(diào)能力好，能跨部門協(xié)作
三、工作待遇
1、上班時間：9:00-12:00，14:00-18:00；
2、周末雙休，入職即繳納五險一金，法定節(jié)假日，全勤獎，司齡獎。
2、管理經(jīng)營分析報告，促進業(yè)財融合；
3、負責合同審查與臺賬管理；
4、審核日常付款申請與費用報銷，確保稅務合規(guī)與財務合理；
5、按時完成各類稅務申報，建立申報底稿；
6、配合稅務機關檢查；
7、統(tǒng)籌各崗位配合事務所開展年度審計；
8、協(xié)助編制財務預算，組織預算執(zhí)行分析會；
9、主導建設并維護財務信息化系統(tǒng)。
二、任職要求
1、統(tǒng)招大專，會計/財務相關專業(yè)；
2、持有初級會計師職稱（必須）；
3、5年以上財務工作經(jīng)驗，2年管理經(jīng)驗；
4、年齡28-40歲；
5、精通全盤賬務處理，會做合并報表；
6、熟練使用金蝶/用友等財務軟件，Excel要精通（數(shù)據(jù)透視、vlookup等）；
7、懂稅務籌劃，能合理避稅；
8、做事細心，對數(shù)字敏感；
9、執(zhí)行力強，能按時保質(zhì)完成任務
10、溝通協(xié)調(diào)能力好，能跨部門協(xié)作
三、工作待遇
1、上班時間：9:00-12:00，14:00-18:00；
2、周末雙休，入職即繳納五險一金，法定節(jié)假日，全勤獎，司齡獎。
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工作地點
東莞市-天安一街天安數(shù)碼城F區(qū)608
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職位發(fā)布者
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廣東方齊人力資源服務有限公司方齊人力創(chuàng)始于 2017年，總部位于廣東·東莞；是大灣區(qū)（廣東）專注企業(yè)多元化用工改革和人力資源服務生態(tài)鏈重構的創(chuàng)新型人力資源服務商。我們致力為企業(yè)提供兼具戰(zhàn)略性、專業(yè)化、輕量化的人力資源解決方案。主營業(yè)務包括：外包服務、中小微企業(yè) HR管家服務、人力成本優(yōu)化服務。目前，方齊人力為來自上百個地區(qū)的數(shù)千家客戶、上萬名人才提供著專業(yè)的人力資源服務；服務客戶涵蓋金融、互聯(lián)網(wǎng)、高新科技、物流、餐飲等眾多領域；客戶類型涉及政府機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)、上市公司及中小微企業(yè)。方齊人力秉承“因需而變，全心服務”的服務理念，把每一個客戶當成我們的唯一客戶來服務，把每一個項目當成我們的唯一項目來運營。企業(yè)文化品牌口號：用真誠鏈接未來。我們的愿景：成為最具創(chuàng)新的、有價值的人力資源服務商。我們的使命：為企業(yè)提供深度一體化的人力資源解決方案。我們的價值觀：客戶至上，專業(yè)專注，創(chuàng)新服務。服務理念：因需而變，全心服務。服務準則： 1、Moving customers我們服務的目標不僅要實現(xiàn)客戶滿意，更重要是讓客戶從滿意到感動。 2、Olny you把每一個客戶當成我們的唯一客戶來服務；把每一個項目當成我們的唯一項目來運營。 3、No small things客戶的事沒有小事，都要高度重視，盡職盡責，盡心盡力，盡善盡美。 4、“Zero errors”and“Zero complaints”我們力求向客戶提供零失誤和零投訴的精益服務。 5、“365-24-1-1” 365天：全年 365天不間斷提供服務。我們的員工會休假，我們的服務不休假。 24小時：24小時隨時待命，無論工作時間或休息時間，有需要隨時響應。 1天內(nèi)：復雜、費時問題處理方案/計劃提供或處理進度反饋不過天。 1小時：日常溝通回復、重大/緊急事件響應不超過 1小時。未來，我們將與合作伙伴持續(xù)創(chuàng)新人力資源服務生態(tài)鏈，向客戶提供更加優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的人力資源解決方案！
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