職能職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品底盤系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開發(fā)、試制、量產(chǎn)工作的推進(jìn)和把關(guān)。
2、負(fù)責(zé)公司在產(chǎn)產(chǎn)品底盤各系統(tǒng)方向劃歸研發(fā)負(fù)責(zé)的質(zhì)量\技術(shù)等問題的整改工作。
3、負(fù)責(zé)完成底盤部全員進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的編制審核工作。
4、負(fù)責(zé)底盤各系統(tǒng)的工作指導(dǎo)和質(zhì)量把關(guān)。
5、促進(jìn)底盤各系統(tǒng)專業(yè)方向技術(shù)人員技能提升，開展團(tuán)隊(duì)成員專業(yè)能力建設(shè)工作。
6、負(fù)責(zé)完成底盤各系統(tǒng)知識、技術(shù)沉淀、新技術(shù)、新工藝、新材料的引進(jìn)、運(yùn)用和組織推廣。
技能要求：
1、把握本專業(yè)方向產(chǎn)品研發(fā)流程及過程信息管理，具有專家經(jīng)驗(yàn)和很高的技術(shù)指導(dǎo)水平；
2、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力，能夠系統(tǒng)地開展工作和解決問題；
3、熟悉國內(nèi)外及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī)；
4、熟練使用CATIA等設(shè)計(jì)軟件各模塊并運(yùn)用于底盤系統(tǒng)設(shè)計(jì)；
5、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，能夠從全局、系統(tǒng)角度開展工作。