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工作職責：
1. 負責使用學習管理系統(tǒng)，管理新品上市的線上培訓運營，內容覆蓋產品知識、銷售技巧及崗位能力發(fā)展的相關課程。
2. 講師管理：負責內部講師認證和講師資源管理，促進高質量培訓課程交付；并與海外市場的各個地區(qū)協(xié)作，管理常規(guī)的在線課程實施。
3. 為海外團隊制定每月的在線課程學習月歷，發(fā)布全球在線課程表現(xiàn)的月度報告，并提升在線學習的質量。
工作要求：
1. 熟悉在線學習管理系統(tǒng)平臺架構與功能，精通運用各類培訓內容設計與開發(fā)工具，以優(yōu)化在線學習體驗。
2. 具備流利的英語溝通與在線授課能力，能夠為海外團隊提供高質量的在線課程。
3. 在培訓項目運營管理及大型培訓活動執(zhí)行方面，擁有豐富的實戰(zhàn)經驗與成功案例。