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崗位職責： 1、 支撐業(yè)務相關的重要會議及活動策劃和組織等。 2、 支撐部門學習發(fā)展和能力提升相關活動的策劃、跟蹤和執(zhí)行。 3、 氛圍建設及行政事務：負責部門組織氣氛建設，包括但不限于日常文體活動、健康及員工關懷類活動策劃及實施。 4、 負責各項人力資源數(shù)據(jù)的維護和跟蹤管理，負責各項人力資源例行工作的流程執(zhí)行； 任職要求： 1、熟練掌握Excel，Word，PPT等辦公軟件，具備一定宣傳技能的優(yōu)先； 2、工作踏實肯干，認真仔細，積極主動，責任心強；抗壓性強，有較強組織協(xié)調能力，團隊協(xié)作性好，具備良好的學習能力。 3、有業(yè)務助理或人力資源助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。有大型會議和活動策劃和組織經(jīng)驗、有學發(fā)組織和策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。