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更新于 7月19日

車間技術(shù)員

7000-9000元·15薪
  • 重慶永川區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

設(shè)備操作汽車研發(fā)/制造汽車零部件
1、根據(jù)控制計劃及工藝變更實現(xiàn)指導(dǎo)班組長開展工藝設(shè)變要求的實施和轉(zhuǎn)化(如標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)書等),并針對問題提出修改建議;
2、根據(jù)工藝設(shè)變協(xié)助有關(guān)部門開展工藝驗證活動,實現(xiàn)工藝參數(shù)跟蹤監(jiān)控和信息反饋;
3、根據(jù)開展工藝改善活動,實現(xiàn)工藝符合率提升;
4、根據(jù)對過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行分析、責(zé)任判定和追溯,實現(xiàn)問題的解決;
5、根據(jù)現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)和技術(shù)革新實現(xiàn)改善指導(dǎo);
6、根據(jù)車間質(zhì)量現(xiàn)狀實現(xiàn)策劃并建立車間質(zhì)量管理制度和品質(zhì)異常處置流程;
7、根據(jù)質(zhì)量問題匯總、分析和反饋,實現(xiàn)將質(zhì)量問題目視化,監(jiān)督質(zhì)量問題解決進(jìn)度和效果驗證,質(zhì)量文件及檔案管理;
8、根據(jù)現(xiàn)場工藝管理,實現(xiàn)執(zhí)行設(shè)計/工藝更改相關(guān)單據(jù),確保完全按照工藝要求執(zhí)行;
9、根據(jù)其他部門下發(fā)的試裝及切換等資料實現(xiàn)信息的有效傳遞;
10、其他與上級質(zhì)量部門的接口業(yè)務(wù),能夠根據(jù)上級的指示或工作流程,如期實現(xiàn)基礎(chǔ)工作的開展。

工作地點

永川區(qū)長城重慶分公司

職位發(fā)布者

陽林航/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo長城汽車股份有限公司重慶分公司公司標(biāo)簽
長城汽車股份有限公司重慶分公司是長城汽車股份有限公司在渝設(shè)立的首家分公司(全資)于2018年注冊成立,注冊資本8億元,公司位于重慶市永川區(qū)鳳凰湖產(chǎn)業(yè)園內(nèi)。3月28日長城汽車永川生產(chǎn)基地項目正式開工,該基地將主要生產(chǎn)豪華皮卡車及H9等車型。公司依托長城汽車股份有限公司,專注于汽車整車及汽車零部件、配件的生產(chǎn)制造、開發(fā)、設(shè)計、研發(fā)和技術(shù)服務(wù)、委托加工、銷售及相關(guān)的售后服務(wù)、咨詢服務(wù);汽車信息技術(shù)服務(wù);電子設(shè)備及機(jī)械設(shè)備的制造;模具加工制造;汽車修理等。長城汽車秉承“每天進(jìn)步一點點”的企業(yè)理念和“誠信、責(zé)任、發(fā)展、共享”的核心價值觀,擁有先進(jìn)的企業(yè)文化和管理團(tuán)隊,創(chuàng)建了獨具特色的經(jīng)營和管理模式,經(jīng)營質(zhì)量在國內(nèi)汽車行業(yè)首屈一指。近年來,長城汽車已將服務(wù)提升到品牌高度,確立了以“客戶滿意”和“市場領(lǐng)先”為主要目標(biāo)的營銷戰(zhàn)略,通過營銷服務(wù)的創(chuàng)新變革,把人、財、物向“客戶滿意”聚焦,以超值服務(wù)為客戶創(chuàng)造驚喜,不斷提升客戶滿意度。長城汽車在國際、國內(nèi)兩個市場一直保持著領(lǐng)先優(yōu)勢。在國內(nèi)市場,SUV車型已連續(xù)14年保持了全國銷量第一;長城皮卡已連續(xù)20年在全國保持了市場占有率、銷量第一。在國際市場,長城汽車品牌知名度和美譽(yù)度不斷提升。
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