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更新于 6月5日

財(cái)務(wù)專員

4000-5000元
  • 許昌長葛市
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

應(yīng)收應(yīng)付核算會計(jì)會計(jì)初級職稱建材
1、協(xié)助負(fù)責(zé)應(yīng)收核算的日常管理,嚴(yán)格按會計(jì)準(zhǔn)則規(guī)范要求處理應(yīng)收核算科目、會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿; 2、負(fù)責(zé)審核銷售合同及銷售單據(jù),確保銷售業(yè)務(wù)的真實(shí)性與合規(guī)性; 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)落實(shí)銷售單據(jù)的回執(zhí)管理; 4、負(fù)責(zé)組織完成應(yīng)收憑證處理,審核會計(jì)憑證,確保記賬無誤; 5、及時(shí)準(zhǔn)確地記錄應(yīng)收賬款的發(fā)生,包括客戶名稱、金額、賬期等信息,定期與銷售部門核對銷售數(shù)據(jù),確保應(yīng)收賬款數(shù)據(jù)的一致性; 6、編制應(yīng)收賬款月度賬齡分析表,為公司的資金規(guī)劃和風(fēng)險(xiǎn)評估提供準(zhǔn)確依據(jù); 7、及時(shí)跟蹤分析應(yīng)收賬款的回款情況,對應(yīng)收賬款回款進(jìn)度負(fù)責(zé),對逾期欠款客戶及時(shí)催收,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)追款進(jìn)度情況; 8、完成總監(jiān)及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù); 職位要求 : 1、大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè); 2、具有3年以上大中型制造業(yè)財(cái)務(wù)應(yīng)收賬務(wù)處理及核算管理工作經(jīng)歷; 3、有較強(qiáng)的抗壓能力與溝通能力,執(zhí)行力強(qiáng),善于主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,工作責(zé)任心強(qiáng),具備良好團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、對數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維強(qiáng),具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力;

工作地點(diǎn)

許昌長葛市寶潤達(dá)新型材料股份有限公司

職位發(fā)布者

王女士/人力資源經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo寶潤達(dá)新型材料股份有限公司
寶潤達(dá)吸引人才的四個(gè)理由: 1.高質(zhì)量快速增長過去10年公司持續(xù)增長,創(chuàng)下了復(fù)合增長率30%-50%的佳績。 2.三倍速的個(gè)人成長每年有豐富的人才外派學(xué)習(xí)培養(yǎng),包含但不限于管理、銷售技巧、專業(yè)知識等內(nèi)容;還有定期內(nèi)部優(yōu)秀員工分享,每個(gè)人都有雙導(dǎo)師(直接上級和師傅),接受“拔苗助長式”的3倍速培養(yǎng)。 3.平等尊重的文化時(shí)時(shí)刻刻,信息共享、知識分享,除了不能相互打聽工資,全員知曉公司的利潤,每季、每月、每周全員都能了解公司的財(cái)報(bào)信息。 4.豐富的資源支持,國內(nèi)外開放的工作平臺提供一手的客戶信息支持,高效成交;提供國內(nèi)外廣闊的工作平臺公司簡介:寶潤達(dá)始創(chuàng)于1995年,新型材料股份有限公司創(chuàng)立于2011年,是一家按現(xiàn)代化要求規(guī)范運(yùn)營的上市股份制企業(yè),公司總部位于深圳市寶安區(qū),國內(nèi)有5個(gè)分子公司,海外5個(gè)分子公司。公司集科研、開發(fā)、制造、銷售與服務(wù)為一體,擁有專業(yè)化、職業(yè)化的生產(chǎn)制造、技術(shù)、功能研(開)發(fā)及市場營銷團(tuán)隊(duì),致力成為全球性建筑裝飾、節(jié)能等相關(guān)產(chǎn)品應(yīng)用、開發(fā)的優(yōu)秀企業(yè)。現(xiàn)在主營業(yè)務(wù):節(jié)能保溫一體化系統(tǒng)、工業(yè)圍護(hù)系統(tǒng)、儲能、冷鏈物流系統(tǒng)、醫(yī)用抗疫潔凈室凈化系統(tǒng)、等。公司依托輻射全球的營銷網(wǎng)絡(luò)為用戶提供及時(shí)、細(xì)致、全面的服務(wù),力求成為社會和用戶信賴的全球化企業(yè)。是目前中國新型節(jié)能建筑材料的集大成者。
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