工作職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的資源進(jìn)行外呼,僅負(fù)責(zé)電話邀約有留學(xué)意向的客戶,無(wú)銷售業(yè)績(jī)壓力;
2、了解客戶申請(qǐng)留學(xué)所需要的相關(guān)背景情況,并給出合理化的留學(xué)建議;
3、對(duì)接銷售、市場(chǎng)部門,做好留學(xué)客戶資源對(duì)接,為留學(xué)項(xiàng)目導(dǎo)流,按時(shí)完成加微量;
4、負(fù)責(zé)TMK團(tuán)隊(duì)籌備組建、團(tuán)隊(duì)的管理,人才梯隊(duì)的搭建;
5、領(lǐng)導(dǎo)、管理、培訓(xùn)TMK團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)相關(guān)目標(biāo)達(dá)成;
6、不斷完善邀約話術(shù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)邀約過(guò)程中的問(wèn)題并給予指導(dǎo);
7、激勵(lì)、考核并協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,有TMK、外呼團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉教育行業(yè)優(yōu)先;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,具備良好的溝通與傾聽能力;
3、熟悉外呼邀約流程的各個(gè)環(huán)節(jié),包括體系搭建及優(yōu)化、人員培訓(xùn),激勵(lì)考核等。
福利待遇:
1、無(wú)責(zé)底薪6K+績(jī)效2K+提成;
2、上班時(shí)間-9:00-17:30,每周調(diào)休一天半;
3、享受帶薪寒、暑假;
4、繳納五險(xiǎn)一金;
5、提供完善的崗位培訓(xùn),豐富的學(xué)習(xí)資源,工作氛圍積極向上;
6、享受法定婚假、產(chǎn)假、節(jié)假日禮品等。