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您不僅是知識的傳授者，更是學員進入工業(yè)自動化領(lǐng)域的引路人。

二、 主要職責
1、課程教學與交付：
負責西門子、三菱等主流PLC的編程與應用課程講授。
熟練講授觸摸屏（HMI）、變頻器、伺服驅(qū)動器、步進電機等與PLC的集成應用。
指導學員進行工業(yè)通信（如PROFIBUS-DP, PROFINET, CC-Link, MODBUS TCP/RTU）的理論與實踐。
通過大量的實操案例，培養(yǎng)學員的編程思維、故障排查和解決實際問題的能力。
2、課程開發(fā)與優(yōu)化：
根據(jù)市場技術(shù)發(fā)展趨勢和企業(yè)用人需求，持續(xù)更新和優(yōu)化培訓課程體系、教學大綱及教材。
設計并開發(fā)貼近工廠實際的實訓項目、經(jīng)典案例庫及考核標準。
3、實訓指導與評估：
負責培訓實訓室的管理與維護，確保實訓設備完好。
全程指導學員進行上機實操，及時解答技術(shù)難題，確保每位學員都能動手實踐。
對學員的學習成果進行階段性考核與評估，并提供個性化的學習建議。
4、學員就業(yè)支持：
參與模擬面試，幫助學員梳理知識體系，提升求職競爭力。
與技術(shù)團隊溝通，反饋教學成果，共同確保培訓質(zhì)量與就業(yè)目標的達成。

三、 任職資格要求
1、自動化、電氣工程、機電一體化、計算機控制等相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W歷。
有相關(guān)工業(yè)自動化領(lǐng)域現(xiàn)場工作經(jīng)驗，或?qū)Ｗ⒂谖鏖T子和三菱PLC的系統(tǒng)設計、編程調(diào)試或技術(shù)維護工作經(jīng)驗。有授課、企業(yè)內(nèi)訓或技術(shù)分享經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2、具備出色的課程開發(fā)能力和文檔編寫能力優(yōu)先考慮。

3、在知名自動化論壇、技術(shù)社區(qū)有原創(chuàng)技術(shù)文章或視頻分享者優(yōu)先。
4、綜合素質(zhì)要求：
較強的表達能力： 邏輯清晰，善于將復雜的技術(shù)問題簡單化、形象化。
極強的責任心與耐心： 熱愛教育培訓事業(yè)，樂于分享，對學員有同理心。
良好的學習能力： 能主動追蹤自動化領(lǐng)域的最新技術(shù)，并融入教學。
團隊合作精神： 能夠與市場、就業(yè)等部門緊密協(xié)作。

四、 我們?yōu)槟峁?
有競爭力的薪酬體系： 基薪 + 績效獎金 + 豐厚的課時津貼，優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。
清晰的職業(yè)發(fā)展路徑： 技術(shù)專家方向 / 教學管理方向，雙通道晉升。
持續(xù)的學習環(huán)境： 提供最新的硬件設備、軟件授權(quán)及參加外部技術(shù)峰會的機會。
優(yōu)秀的團隊氛圍： 與一群志同道合的技術(shù)專家和教育工作者共同成長。
完善的福利保障： 五險、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。