庫存管理員

6000-7000元

職位描述

WMS庫管管理5S

崗位職責

1. 負責對接維修、路測、云控、研發(fā)的資產(chǎn)、備件、物料領借退需求，管理實物領用、調(diào)撥、退庫，維護海鷗、旭日、SIM、硬盤系統(tǒng)單據(jù)創(chuàng)建與庫存數(shù)據(jù)，保障賬實相符。

2. 按周對庫存資產(chǎn)備件盤點覆蓋率100%，保障盤點準確率100%。

3. 月度對高價值高流動資產(chǎn)、租賃資產(chǎn)、大車改裝資產(chǎn)進行現(xiàn)場監(jiān)盤，配合資管核實線上盤點真實性準確性，以及資產(chǎn)實際使用人與系統(tǒng)責任人是否相符，維護資產(chǎn)標簽完整性與準確性。

4. 年中、年終對自動車全量資產(chǎn)、備件進行100%盤點，跟進解決盤點差異直至完成買賠。

5. 支持改制車、車輛報廢或變賣處置等專項拆車件數(shù)據(jù)記錄、實物管理與盤點入庫，避免形成賬外資產(chǎn)備件風險。

6. 對基地倉儲區(qū)進行5S管理，日常安全巡檢。

崗位基本要求：

1. 3年以上倉儲庫存作業(yè)操作經(jīng)驗。

2. 熟練使用ERP、WMS、SAP系統(tǒng)，對倉儲、配送、庫存管理、盤點流程有很好的理解，有一定的物料存儲質(zhì)量管理意識及風險意識。

3. 有汽車配件行業(yè)倉儲工作經(jīng)驗優(yōu)先。

4. 高中及以上學歷，大專及以上學歷優(yōu)先，物流管理專業(yè)優(yōu)先。

5. 年輕同學優(yōu)先，品行端正、吃苦耐勞、服從分配、主動溝通、客戶服務意識軟性能力。

特殊說明

1. 崗位關鍵詞：WMS、庫存管理、5S。

2. 要求澄清：

（1）簡歷中要體現(xiàn)出詳細的工作職責/內(nèi)容；

（2）前期有主管及以上管理經(jīng)驗的不推薦，庫存管理員是純一線執(zhí)行崗，與管理崗差異較大；

（3）需要有庫存物料/備件管理經(jīng)驗，快遞、純中轉倉背景的不推薦，經(jīng)驗不匹配。

3. 薪資標準：基本工資3,400元+績效獎金2,600元+全勤獎500元=6,500元/月。

（1）以上薪資標準for每月的法定工作日，如超出法定工作日的延時服務，將支付延時服務費，每小時的延時服務費標準為6,000元/21.75/8=34.5元。

（2）全勤獎的發(fā)放標準為每月實際出勤滿足法定工作日。

4. 工作時間：常規(guī)情況下上六休一，分早晚班，每班次9小時。早班9:00-18:00，晚班13:00-22:00，根據(jù)業(yè)務實際情況靈活調(diào)整。

5. 工作地點：深圳市翠景路33號格蘭達裝備產(chǎn)業(yè)園E棟，后續(xù)有可能調(diào)整至深圳龍華區(qū)，如調(diào)整預計2025年12月。

7. 面試地點：深圳市翠景路33號格蘭達裝備產(chǎn)業(yè)園E棟。面試輪次：2輪業(yè)務面試。

查看全部

深圳坪山區(qū)格蘭達裝備產(chǎn)業(yè)園E棟

勞務派遣經(jīng)營許可認證

勞務派遣經(jīng)營許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展勞務派遣相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《勞務派遣許可證》并經(jīng)由平臺審驗通過。