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任職資格： 1、從事外貿(mào)銷售工作五年以上，兩年以上團隊運營管理經(jīng)驗； 2、具有熟練的英語編寫能力和良好的口語表達能力；長期穩(wěn)定在西安發(fā)展； 3、過往工作表現(xiàn)突出，TOPSALES級，精通各種客戶開發(fā)技能、熟練掌握業(yè)務談判技能、精通外貿(mào)業(yè)務全流程業(yè)務，具備團隊運營管理的能力或可開發(fā)的潛力。 4、專業(yè)不限，有植物提取物、醫(yī)藥化工、農(nóng)副產(chǎn)品相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 5、熱愛外貿(mào)行業(yè)，有強烈企圖心，有方法，自信，實踐經(jīng)驗豐富。 崗位職責： 1、負責國際銷售主管組日常運營管理工作； 2、帶領(lǐng)團隊完成公司擬定的業(yè)績目標，督導團隊完成客戶接待、業(yè)務洽談、合同簽訂、收款制單、售后跟蹤等業(yè)務流程； 3、獨立完成自己的業(yè)績目標，并引領(lǐng)團隊完成品牌產(chǎn)品的市場占有率。 福利待遇： 1. 雙休法定假日；帶薪年假；節(jié)日福利；加班補貼； 2. 生日Party；年度OUTING；各種團建活動； 3. 雙通道薪酬激勵體系；業(yè)內(nèi)具備優(yōu)勢的薪酬提成機制； 4. 年份紀念；榮譽激勵體系； 5. 五險一金； 職業(yè)支持： 1. 制度保障：蓋文生物繼承蓋文電子多年運營管理經(jīng)驗及完善的規(guī)章管理制度，為個人自我成長、職場晉升、工作和生活保駕護航； 2. 使命驅(qū)動：打造一流的人才孵化機制和平臺，持續(xù)不斷為用戶創(chuàng)造價值； 3. 培養(yǎng)體系：獨立完善的內(nèi)部分享體系和培訓體系，助力產(chǎn)品專業(yè)度提升、業(yè)務專業(yè)度提升、職場潛力開發(fā)； 4. 團隊協(xié)作：公司部門分工明確，專業(yè)的人做專業(yè)的事，亦有轉(zhuǎn)崗歷練的機會，無論專業(yè)還是綜合，皆有人才用“武”之場景；內(nèi)設：產(chǎn)品事業(yè)部、市場營銷部、銷售事業(yè)部、物流倉儲部、行政人事部及財務部，正在積極籌建研發(fā)中心和生產(chǎn)中心； 5. 職業(yè)發(fā)展雙通道：無論你走技能型路線，還是走管理級路線，皆有可能； 工作時間：雙休法定假日 冬季作息時間：8：30-11：40，13：00-17：30；夏季作息時間：8：30-11：40，13：30-18：00；