工作職責:
職責一
職責描述:主題/推廣/促銷活動落地執(zhí)行
工作任務
根據(jù)公司活動規(guī)劃,制定區(qū)域活動推進計劃
跟進活動執(zhí)行過程中的問題,及時提出解決方案
確保活動目標的達成,對活動效果負責
及時對活動進行總結(jié)、反思,不斷進行優(yōu)化
職責二
職責描述:潛力產(chǎn)品打造上量
工作任務
根據(jù)公司的產(chǎn)品規(guī)劃和定位,制定區(qū)域潛力產(chǎn)品打造計劃
打造標桿連鎖及標桿市場,并進行復制推廣
確保潛力產(chǎn)品銷售指標達成
職責三
職責描述:終端陳列及生動化執(zhí)行
工作任務
終端物料的有效使用及監(jiān)督
指導市場做好終端陳列
職責四
職責描述:培訓落地執(zhí)行
工作任務
培訓師團隊的管理
對內(nèi)、對外培訓活動的開展執(zhí)行
培訓課件的開發(fā)及優(yōu)化
任職資格:
1. 統(tǒng)招本科學歷,醫(yī)藥或市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2. 1年以上OTC渠道商務經(jīng)驗,藥品、保健品等相關行業(yè)優(yōu)先;
3. 擁有當?shù)亓闶鬯幍昙按砩藤Y源,熟知OTC操作模式;
4. 良好的溝通和表達能力;良好的文字組織和基礎培訓能力。