工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)制定全屋定制行業(yè)渠道開發(fā)計劃,重點開拓異業(yè)、小區(qū)等資源;
2. 挖掘潛在合作資源,主導(dǎo)渠道開發(fā)計劃的設(shè)計與實施,完成新渠道開拓及現(xiàn)有渠道增量目標(biāo);
3. 聯(lián)動銷售、運營等多部門推進(jìn)合作項目,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源保障渠道方案高效落地;
4. 建立渠道合作伙伴關(guān)系維護機制,解決合作中的突發(fā)問題,提升客戶粘性與長期價值;
5. 帶領(lǐng)渠道團隊達(dá)成業(yè)績指標(biāo),通過過程監(jiān)控、策略調(diào)整及成員激勵實現(xiàn)團隊效能提升;
任職資格:
1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,35周歲以下,3年以上渠道開發(fā)經(jīng)驗,熟悉全屋定制、家居建材、裝修設(shè)計等行業(yè)、有裝企/設(shè)計公司資源者優(yōu)先;
2.有銷售、渠道拓展或市場推廣等相關(guān)工作經(jīng)驗,有豐富的裝企渠道資源和成功的渠道合作案例者優(yōu)先;
3.具有良好的職業(yè)操守和團隊合作精神,工作積極主動,責(zé)任心強,能承受較大的工作壓力,市場營銷、工商管理、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
4.能適應(yīng)長期出差,與渠道合作伙伴進(jìn)行溝通。