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崗位職責：
1、負責管理課程體系的維護，課程開發(fā)及組建管理師資團隊。
2、負責學員日常教務服務和管理工作。
3、負責學員培訓班的課程排期，場地準備，人員組織安排等工作。
4、負責培訓班開課儀式的主持、班級日常的管理、學員活動的組織等班主任職責。
5、負責學員關系的維護，解答學員的各種疑問，保證學員對課程的滿意度。
6、負責班級學員的二次招生開發(fā)工作。
7、負責維護學員信息及講師信息庫。
8、完成上級交待的其他工作。
任職要求：
1.本科學歷及以上學歷，3年以上相關工作經(jīng)驗，有教育行業(yè)教務工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、有責任心和親和力、待人熱情大方、吃苦耐勞、善于溝通、善于傾聽、工作嚴謹細致有耐心，客戶服務意識較強。
3、具有一定的客戶開發(fā)技巧和經(jīng)驗，能夠對班級學員進行二次開發(fā)。
4、頭腦靈活、有較強的學習力、應變能力、抗壓能力；
5、熱愛教育行業(yè)、有奮斗精神和團隊合作精神、能適應靈活的工作時間、能接受出差。
6、熟練使用OFFICE等辦公軟件。