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職位描述：主要負責通過電話外呼為客戶辦理帳單分期業(yè)務(wù)。
職位要求：
年齡在40周歲以下，具有高中及以上學歷，有分期經(jīng)驗可適當放寬；
薪資福利：
底薪3000
績效提成：多勞多得原則（2000-20000元不等）;
福利：年節(jié)福利、勞動競賽獎金、帶薪休假......等各項福利；
帳單分期新工入職前兩個月享受保底績效：首月無責1200元(入職未到全月按天折算)，第二個月1800元(第二個月通時、出勤率要求，正常均可達標)。
五險一金：入職后首月按合肥市最低標準，購買五險一金；
工作時間：
工作日：8:30-18:30（午休2小時），單雙休（每月周六或周日加班1-2天，提供加班補助200元/天）
每月15號 發(fā)薪