任職要求: 大學(xué)本科及以上、熟悉辦公室行政管理知識(shí)，具備良好的文案能力和溝通協(xié)調(diào)能力。熟練使用office辦公軟件Word、Excel、PPT等
1.具有行政人事相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)3年及以上。
2.掌握最新與企業(yè)相關(guān)政策，實(shí)時(shí)了解人事用工、行政相關(guān)政策、
法律法規(guī)，熟悉《勞動(dòng)法》。
3.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，負(fù)責(zé)組織安排天津區(qū)域各類(lèi)會(huì)議并做好相關(guān)會(huì)議紀(jì)要。
4.對(duì)接公司總部，負(fù)責(zé)區(qū)域行政事務(wù)、后勤保障等相關(guān)工作，負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)及制度的修訂和宣貫。
5.確保制度流程有效執(zhí)行，統(tǒng)籌管理區(qū)域內(nèi)各物業(yè)服務(wù)、各中心歸口綜合事務(wù)，配合區(qū)域經(jīng)理處理區(qū)域各項(xiàng)行政事務(wù)。
6.配合完成基層組織黨團(tuán)建設(shè)相關(guān)工作，推動(dòng)紅色物業(yè)項(xiàng)目實(shí)施落地，完成群眾性活動(dòng)的組織宣傳工作，并及時(shí)向公司總部報(bào)送有關(guān)工作開(kāi)展情況。
7.具有扎實(shí)的文字功底。
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
五險(xiǎn)一金，雙休、帶薪年假