崗位職責(zé):
1. 學(xué)生管理。建立起校區(qū)與學(xué)生、家長(zhǎng)、教師之間的良好關(guān)系。
2. 對(duì)接授課教師,排課、準(zhǔn)備課程材料。
3. 對(duì)班級(jí)群動(dòng)態(tài)的監(jiān)督和管理,定期舉行班級(jí)群活動(dòng)。
4. 建立學(xué)員檔案。對(duì)學(xué)生檔案進(jìn)行簡(jiǎn)歷和維護(hù),做好學(xué)員課前的記錄登記
5. 檢查授課實(shí)施情況,督促各科教師根據(jù)學(xué)生情況做好備課工作。
6. 學(xué)員維護(hù)及續(xù)費(fèi)工作。維護(hù)學(xué)員長(zhǎng)期穩(wěn)定上課,報(bào)賬完成課消,同事挖掘?qū)W員需求,促進(jìn)后期的續(xù)費(fèi)和轉(zhuǎn)介紹。
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,教育行業(yè)教務(wù)崗半年以上工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)續(xù)費(fèi)工作;
2、親和力強(qiáng),形象氣質(zhì)好,思維敏捷,有耐心;;
3、普通話流利標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng);
4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,溝通能力強(qiáng);
5、從事過(guò)銷售工作,具有談判能力。
工作時(shí)間:
早班10:00-19:00,晚班13:00-21:00,根據(jù)個(gè)人意愿和校區(qū)情況安排。
薪資待遇:
1、無(wú)責(zé)底薪4-5k+課時(shí)績(jī)效+提成,綜合8-15k;
2、試用期3月,可提前轉(zhuǎn)正,繳納五險(xiǎn)一金。
工作地點(diǎn):
1.冷湖實(shí)驗(yàn)室(逸家廣場(chǎng)分校):濟(jì)南市歷下區(qū)奧體西路逸家廣場(chǎng)冷湖實(shí)驗(yàn)室;
2.冷湖實(shí)驗(yàn)室(高新校區(qū)):濟(jì)南市高新區(qū)高新萬(wàn)達(dá);