崗位職責(zé):
1.熟悉阿里巴巴網(wǎng)站優(yōu)化,以及產(chǎn)品推廣,并能分析競爭對手,找出差距進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化更新。
2.負(fù)責(zé)阿里巴巴國際網(wǎng)站整體運營,了解平臺變化規(guī)則
3.對整個店鋪進(jìn)行關(guān)鍵詞搜索,產(chǎn)品排名優(yōu)化,提升產(chǎn)品曝光率和點擊率,通過分析各項數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化平臺運營,提升詢盤數(shù)據(jù),挖掘潛在目標(biāo)客戶。
4.店鋪診斷檢查:負(fù)責(zé)旺鋪各板塊、確保產(chǎn)品屬性、類目、詳情頁,分類,圖片,描述,鏈接等準(zhǔn)確無誤,檢查重復(fù)鋪貨,并針對重鋪產(chǎn)品提出解決方案。
5.產(chǎn)品發(fā)布及優(yōu)化:搜集關(guān)鍵詞、組合發(fā)布產(chǎn)品、制定產(chǎn)品內(nèi)頁、分析參考優(yōu)秀同行;利用數(shù)據(jù)管家分析產(chǎn)品質(zhì)量并制定優(yōu)化方案
6.產(chǎn)品推廣:充分利用櫥窗、P4P操作推廣產(chǎn)品,提升其曝光率,推廣公司產(chǎn)品。
7.運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計及報告:統(tǒng)計每周、每月數(shù)據(jù)、根據(jù)曝光、點擊、反饋、點擊率、轉(zhuǎn)化率、櫥窗效果以及產(chǎn)品報告等分析產(chǎn)品和平臺問題并提出進(jìn)一步優(yōu)化方案,提升平臺運營效果。
8.提高賬戶好評率,保持賬號良好運行狀態(tài)。
任職要求
1、有3年以上阿里巴巴國際站平臺運營經(jīng)驗。
2、熟悉平臺政策和規(guī)定,并能運用于店鋪日常經(jīng)營當(dāng)中,能妥善解決可能出現(xiàn)的爭議。
3、有互聯(lián)網(wǎng)活動策劃、營銷推廣運營數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗。
4、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和獨立完成任務(wù)的能力,樂于分享。
福利待遇:
1、國家法定節(jié)假日享有帶薪休假;
2、公司為員工購買社保。
3、實行底薪+提成薪資制度,按銷售額計提成。
4、公司配有微波爐、冰箱,員工可自帶飯菜; 靠近地鐵站,上下班方便,購物便捷.
5、團(tuán)隊氛圍優(yōu),同事間團(tuán)結(jié)互助合作,有晉升發(fā)展空間
6、人性化的管理體制;