1、負責(zé)所?持業(yè)務(wù)線?才簡歷甄選、評估以及面試跟進,對招聘pipeline負責(zé);
2、熟知業(yè)務(wù)??需求,跟業(yè)務(wù)部?保持緊密?有效的溝通,按時按量完成招聘任務(wù);
3、關(guān)注?業(yè)、市場動態(tài),進?相關(guān)?業(yè)及?才的mapping,為業(yè)務(wù)團隊及HR合作部?輸出有效的市場及?才分析報告。
1、 本科及以上學(xué)歷,有甲方招聘經(jīng)驗或乙方獵頭經(jīng)驗;
2、具備優(yōu)秀的溝通能?及獨?解決問題的能?,有??意識;
3、學(xué)習(xí)能力強,能夠快速適應(yīng)新環(huán)境;
4、?我驅(qū)動,?標(biāo)清晰,結(jié)果導(dǎo)向。