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工作內(nèi)容： 1、主要通過(guò)電話溝通的方式，協(xié)助維護(hù)客戶信譽(yù)，引導(dǎo)客戶正確繳費(fèi)方式，以及如何保持個(gè)人良好征信記錄-； 2、記錄電話溝通款項(xiàng)內(nèi)容及細(xì)節(jié)，完成系統(tǒng)的錄入； 3、協(xié)助合作公司有效降低不良逾期壓力，減少公司損失。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷（優(yōu)秀人員可以放寬至中專），專業(yè)不限，退伍軍人、有銀行電銷/保險(xiǎn)電銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信； 3、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，善于與不同的人溝通； 4、具有良好的心理素質(zhì)，能承受一定的工作壓力； 5、有感染力、親和力強(qiáng)； 6、具備基礎(chǔ)的辦公軟件操作能力。 工作時(shí)間：9:00-12:00 13:00-18:00 （周日固定休息，周六計(jì)算加班費(fèi)） 薪資待遇：基本工資 +績(jī)效獎(jiǎng)金+激勵(lì)獎(jiǎng)金 +其他獎(jiǎng)勵(lì)（轉(zhuǎn)正后平均7000+； 提成多勞多得，上不封頂） 4、身體健康 福利待遇： 1.無(wú)責(zé)任底薪+補(bǔ)助+高薪比例提成； 2.公司繳納六險(xiǎn)一金，（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和商業(yè)意外險(xiǎn)；） 3.員工享有帶薪婚假、產(chǎn)假、年休假，國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日和節(jié)日福利。 4.試用期帶薪培訓(xùn)； 5.不定期激勵(lì)獎(jiǎng)金和公司內(nèi)部定的績(jī)效獎(jiǎng)金。業(yè)績(jī)突出者激勵(lì)獎(jiǎng)金可達(dá)5000元 6.入職滿一年可享受免費(fèi)體檢。 7.經(jīng)常組織員工活動(dòng)（旅游、聚餐、生日會(huì)等）。 8.年度優(yōu)秀員工享受國(guó)內(nèi)，國(guó)外7天旅游。 晉升機(jī)會(huì)：管理線晉升機(jī)制：風(fēng)控員——風(fēng)控項(xiàng)目組長(zhǎng)——風(fēng)控業(yè)務(wù)主管/經(jīng)理——分公司經(jīng)理——分公司總經(jīng)理——區(qū)域總經(jīng)理 專業(yè)線晉升機(jī)制：風(fēng)控員——二星風(fēng)控員——三星風(fēng)控員——四星風(fēng)控員——五星風(fēng)控員 公司地址：蕪湖市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)銀湖北路50號(hào) 通全大廈11樓 附近站臺(tái)：（公交）30路、23路，站點(diǎn)：杭霄鋼構(gòu)（公司在下車后馬路對(duì)面）；輕軌一號(hào)線：武夷山路站 歡迎感興趣的小伙伴們 簡(jiǎn)歷來(lái)擾。我們會(huì)時(shí)間與您聯(lián)系。