上海申同律師事務所成立于2014年，目前近150名律師，內(nèi)設十八大專業(yè)部門，是中國第一家以“幸福文化”為管理驅動的綜合性律師事務所，致力于讓申同人過上健康、富足、自由、體面的生活。
申同今年將開啟一場極有意義的律師培訓計劃— —“50人專項人才計劃”，將招聘30名中年轉行的律師和20名青年律師，利用獨特的人才培養(yǎng)模式，制定一套完善、有效的培訓計劃。通過每周2次、一年超100期，共200余小時的密集培訓，案例式教學，將理論知識與實踐深度融合，致力于幫助中年轉行律師快速重塑職業(yè)認知與技能體系，助力青年律師迅速積累實踐經(jīng)驗與方法。
申同還搭建了優(yōu)質(zhì)的知識共享平臺，邀請所內(nèi)外優(yōu)秀合伙人和資深律師開展有針對性的分享，積極打造律師成長新生態(tài)。
申同希望通過這種創(chuàng)新的人才培養(yǎng)模式，助力中青年律師快速成長，突破重圍，同時為法律行業(yè)輸送更多優(yōu)秀人才。未來，申同也將繼續(xù)心系行業(yè)，影響行業(yè)，驅動行業(yè)，成為法律人才成長的搖籃和行業(yè)發(fā)展的引領者。
申同人才培養(yǎng)文化：每年發(fā)現(xiàn)20個種子，培育10個苗子，成就5個模子。
加入申同，你定會茁壯成長；轉身離開，你可振翅高飛。
我們會竭力減輕您執(zhí)業(yè)初期的負擔，我們投資的是您的未來。
我們不怕你一無所有，只介意你心無所求。
崗位職責:
1. 獨立承辦案件，為客戶提供專業(yè)的法律服務；
2. 開拓市場，建立良好的客戶關系；
3. 維護健康生活，積極參與團隊活動；
4. 長期從事律師職業(yè)，不斷提升專業(yè)技能。
任職要求：
1. 高度認同申同的文化和發(fā)展理念，有志于長期從事律師職業(yè)；
2. 有執(zhí)業(yè)證，能獨立承辦案件；
3. 性格開朗，具備一定的市場開拓能力；
4.有強烈的成功欲望，有合作精神，行動力強；
期待的職業(yè)狀態(tài)：一群人、一輩子、一職業(yè)、一單位、一起變老。