該崗位主要針對沒有任何法律基礎但是對于法律行業(yè)感興趣的人員設定的崗位,接受應屆畢業(yè)生。
培養(yǎng)方向:部門主管、合伙人
崗位職責:
1、負責律師前期案源談判開發(fā)。
2、解答客戶基礎法律問題。
3、案件材料收集。
4、律所安排的其他工作。
任職要求:
1、對該行業(yè)與職業(yè)有一定了解想長期在該行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先考慮。
2、想徹底放棄本所學專業(yè),想重新選擇長遠發(fā)展行業(yè)、職業(yè)者。
3、性格外向,擅長溝通交流。
4、學習能力強,愿意學習法律知識。
薪酬福利:
1、底薪+提成+獎金+工齡工資+五險一金+節(jié)日福利
2、培訓機制:員工系統培訓+專業(yè)帶教(多名帶教師傅)。
3、晉升機制:職位以及工資等級晉升。
4、其他福利:外出旅游學習機會以及會有不定期的團建活動