一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部管理數(shù)字化項目的全生命周期落地,包括需求調(diào)研、方案設(shè)計、資源協(xié)調(diào)、進(jìn)度管控、風(fēng)險預(yù)警及驗收交付,確保項目按質(zhì)按量上線。
2、跨部門協(xié)同推進(jìn):作為項目核心樞紐,深度對接業(yè)務(wù)部門(如人力、財務(wù)、法務(wù)、運營、銷售等),精準(zhǔn)挖掘管理數(shù)字化需求,制定適配的落地路徑;協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊與業(yè)務(wù)團(tuán)隊的協(xié)作節(jié)奏,解決跨部門溝通中的卡點問題,推動共識達(dá)成。
3、項目效果優(yōu)化:上線后跟蹤項目運行數(shù)據(jù),收集用戶反饋,聯(lián)合技術(shù)團(tuán)隊迭代優(yōu)化功能,提升數(shù)字化工具的使用率和業(yè)務(wù)適配性,推動管理效率提升。
4、文檔與知識沉淀:輸出項目規(guī)劃書、需求說明書、操作手冊等文檔,沉淀數(shù)字化項目落地方法論,為后續(xù)項目提供參考。
二、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、熟悉微軟平臺產(chǎn)品,熟悉項目從需求到驗收的全流程管理邏輯。
3、掌握項目管理方法論,能獨立制定項目計劃、管控進(jìn)度及風(fēng)險。
4、具備極強(qiáng)的跨部門溝通與協(xié)調(diào)能力,邏輯清晰,善于提煉業(yè)務(wù)痛點并轉(zhuǎn)化為數(shù)字化解決方案;抗壓能力強(qiáng),能在多任務(wù)并行場景下優(yōu)先級排序并高效推進(jìn)。
5、有售前技術(shù)支持經(jīng)驗者優(yōu)先;持有 PMP、ACP 等項目管理認(rèn)證者加分。
6、英語聽說讀寫流利;