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更新于 2025-06-08 00:00:01

倉庫保管員/地址在平房汽車零部件產(chǎn)業(yè)園區(qū)

4000-6000元
  • 哈爾濱平房區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

ERP用友機(jī)械加工鋼鐵/有色金屬冶煉及加工貨運(yùn)/物流/倉儲
工作內(nèi)容:
1、用友ERP軟件進(jìn)行領(lǐng)料、出庫、入庫、退庫等錄入操作;
2、負(fù)責(zé)公司原料、半成品、成品、零件等庫房管理工作(有三個(gè)庫工配合工作);
3、定期進(jìn)行倉庫數(shù)據(jù)的盤點(diǎn)、統(tǒng)計(jì);
4、做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作;
5、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)履行倉庫管理崗位職責(zé),完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作;
6、能長期穩(wěn)定工作。
崗位要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2、熟練使用電腦、文檔、表格,熟練使用用友ERP軟件優(yōu)先;
3、細(xì)心負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng),求穩(wěn)定發(fā)展、溝通能力好。
工作時(shí)間:8:00-17:30 單休
人才獎勵(lì):本科及以上學(xué)歷,薪資+300元
福利待遇:
1、全勤獎200元/月、工齡工資100-1800元/月(按工作年限遞增) 2、五險(xiǎn)(按員工實(shí)際收入作為繳費(fèi)基數(shù)、醫(yī)保按最高檔繳納按繳費(fèi)基數(shù)2%打入個(gè)人醫(yī)保賬戶)、平安意外險(xiǎn) 3、免費(fèi)食宿、通勤車 4、(端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié))員工福利、全套勞保及N95口罩 5、免費(fèi)旅游、團(tuán)建、免費(fèi)培訓(xùn)、免費(fèi)體檢 工作及面試地點(diǎn):哈爾濱市平房區(qū)月華路8號。

工作地點(diǎn)

黑龍江省哈爾濱市平房區(qū)月華路8號

職位發(fā)布者

王女士/人事管理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo哈爾濱中實(shí)機(jī)械制造有限公司
哈爾濱中實(shí)機(jī)械制造有限公司(原哈爾濱中實(shí)電力設(shè)備制造有限公司)始建于2007年5月,位于哈爾濱市平房區(qū)哈五路598號,占地面積5000平方米,注冊資金500萬元?,F(xiàn)有員工38人,中高級職稱3人。公司經(jīng)營范圍為電力冶金設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、特種設(shè)備制造。公司具備先進(jìn)的技術(shù)及生產(chǎn)能力,包括:數(shù)控切割能力、焊接能力、機(jī)械精加工能力、起吊能力(20噸)、噴砂能力。公司是黑龍江省唯一承擔(dān)核主泵冷作件制造任務(wù)的民營企業(yè)!公司冷作焊接年產(chǎn)能可達(dá)3000噸,預(yù)計(jì)在2024年實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)能4000噸。2022年產(chǎn)量為2366噸。2022年企業(yè)實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入2586萬元。公司長期與哈電集團(tuán)、哈飛集團(tuán)、三一集團(tuán)、首鋼集團(tuán)、鞍鋼集團(tuán)、中國一重集團(tuán)等國家央企及民營大型、特大型企業(yè)合作。公司承接的產(chǎn)品有國家重點(diǎn)項(xiàng)目:牛欄江滇池補(bǔ)水工程、萬家寨引水工程、西氣東輸長輸管線等;核電有巴基斯坦恰?,旐?xiàng)目、昌江核電等;寶鋼、鞍鋼、武鋼、首鋼等軋鋼項(xiàng)目;軍品涉密項(xiàng)目。具體參與完成的項(xiàng)目有:汽發(fā)60萬冷卻器罩部套制造;汽發(fā)4萬5萬6萬8萬10萬12.5萬機(jī)座制造;汽發(fā)大端蓋、內(nèi)端蓋、軸承座;哈電動裝三門項(xiàng)目產(chǎn)品及工具制造等。2021年公司與用友網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司合作,上線用友U8管理系統(tǒng),全面實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)制造、人力資源等模塊的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。2021年公司達(dá)到規(guī)模以上企業(yè),2022年獲得高新技術(shù)企業(yè)稱號,公司通過了質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書、環(huán)境管理體系認(rèn)證證書、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證證書、兩化融合管理體系評定證書?,F(xiàn)有十六項(xiàng)實(shí)用新型專利證書。公司堅(jiān)持在機(jī)械設(shè)備制造領(lǐng)域不斷提升自己,增強(qiáng)企業(yè)競爭力,從而先后制定了與創(chuàng)新、研發(fā)相關(guān)的管理制度:制定了企業(yè)研究開發(fā)組織管理制度,建立了研發(fā)投入核算體系,編制了研發(fā)費(fèi)用輔助帳;公司設(shè)立研發(fā)部,配備專業(yè)的研發(fā)設(shè)備;建立了科技成果轉(zhuǎn)化的組織實(shí)施與激勵(lì)獎勵(lì)制度,建立開放式創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺;建立了科技人員培養(yǎng)進(jìn)修、職工技能培訓(xùn)、優(yōu)秀人才引進(jìn),以及人才績效評價(jià)獎勵(lì)制度。公司具有良好的發(fā)展前景,現(xiàn)有一支經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)團(tuán)隊(duì)。工作基礎(chǔ)設(shè)施完善,設(shè)備精良。相信本著:“創(chuàng)建自有品牌,強(qiáng)中做大”的發(fā)展方向,“團(tuán)結(jié)、守信、高效、務(wù)實(shí)”的工作精神,企業(yè)會做大做強(qiáng)!相信通過我們不懈的努力和追求,一定能夠?qū)崿F(xiàn)與企業(yè)的互利雙贏,攜手遠(yuǎn)航!
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