本崗位包吃包住
【崗位職責】
1.負責對接住建局、勞動局、銀行、公司、業(yè)主單位、監(jiān)理單位及各參建方與勞資有關的工作;
2.負責民工進場前勞務培訓、簽訂進退場合同及協議,相關承諾書,以及簽訂分包單位入場前的各項勞務管理文件;
3.負責實名制系統(tǒng)人員信息采集錄入,日常維護實名制管理系統(tǒng),編制實名制信息化管理資料(包括考勤表、花名冊、公示表等等);
4.負責屬地各監(jiān)管部門及公司、集團的各項檢查;負責培訓分公司新任勞資員。
5.負責收集、報送分公司其他在施項目的日常檢查(勞務維度的)資料;
6.編制農民工工資拖欠應急預案,建立并完善項目部、勞務企業(yè)、勞務隊伍三級勞務管理體系,同時負責處理勞動糾紛事件,妥善的溝通與協調;
7.其他上級交辦的工作任務。
【任職資格】
1、人力資源、行政管理、建筑工程等相關專業(yè)優(yōu)先,大專以上學歷;
2、3年或以上相關工作經驗優(yōu)先,接受駐場工作;
3、熟練使用電腦和常用辦公軟件 (Word、Excel);
4、有良好的溝通能力,工作細致,善于學習,能承受工作壓力。