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崗位職責(zé): 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定發(fā)展計(jì)劃及指標(biāo)，并進(jìn)行逐級分解、落實(shí)，跟蹤反饋各指標(biāo)完成情況； 2、負(fù)責(zé)合伙人門店的日常管理工作，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程； 3、行業(yè)動態(tài)、相關(guān)政策、市場競對信息收集與數(shù)據(jù)分析，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供建議； 4、針對業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)需求和短板，提供經(jīng)營管理、數(shù)據(jù)運(yùn)營方面的培訓(xùn)； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 任職資格： 1、3年以上加盟店管理經(jīng)驗(yàn)；專科及以上學(xué)歷；從事過連鎖品牌或者零售行業(yè)優(yōu)先； 2、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強(qiáng)的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力； 3、極強(qiáng)的管理能力、計(jì)劃能力，優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，可以承受較大工作壓力。