1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：根據(jù)門診發(fā)展目標(biāo)，制定并落地中長期經(jīng)營戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，分解關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)（KPI），確保門診營收、利潤等核心目標(biāo)達(dá)成。
2. 運營管理優(yōu)化：全面統(tǒng)籌門診日常運營工作，涵蓋科室協(xié)作、患者服務(wù)流程、醫(yī)療物資采購、成本控制等板塊，建立標(biāo)準(zhǔn)化運營體系，提升運營效率與患者滿意度。
3. 市場拓展與品牌建設(shè)：主導(dǎo)市場調(diào)研與分析，制定市場推廣策略，拓展線上線下獲客渠道；負(fù)責(zé)門診品牌形象塑造與維護(hù)，提升門診區(qū)域內(nèi)知名度與影響力。
4. 團(tuán)隊建設(shè)與管理：搭建高效的醫(yī)療經(jīng)營管理團(tuán)隊，制定人員招聘、培訓(xùn)、考核與激勵機制，提升團(tuán)隊專業(yè)能力與凝聚力；協(xié)調(diào)醫(yī)療團(tuán)隊與運營團(tuán)隊的協(xié)作關(guān)系，保障醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量與經(jīng)營目標(biāo)的協(xié)同推進(jìn)。
5. 合規(guī)運營把控：嚴(yán)格遵守國家醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及政策要求，確保門診在科室設(shè)置、人員資質(zhì)、診療規(guī)范、收費標(biāo)準(zhǔn)等方面合規(guī)運營，規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險。
6. 對外合作與關(guān)系維護(hù)：拓展并維護(hù)與醫(yī)保部門、合作醫(yī)療機構(gòu)、供應(yīng)商等相關(guān)單位的良好關(guān)系，爭取政策支持與資源合作，為門診發(fā)展創(chuàng)造有利條件。
任職要求
1. 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)院管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；持有中級及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗：5年以上醫(yī)療行業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗，至少2年以上同崗位或同等管理崗位任職經(jīng)歷，熟悉門診/民營醫(yī)療機構(gòu)運營模式者優(yōu)先。
3. 專業(yè)能力：具備扎實的醫(yī)療行業(yè)知識與經(jīng)營管理理論，精通醫(yī)療市場分析、營銷推廣、成本管控、團(tuán)隊管理等核心技能；能夠獨立制定并執(zhí)行經(jīng)營戰(zhàn)略，具備較強的目標(biāo)達(dá)成能力。
4. 合規(guī)意識：熟悉國家及地方醫(yī)療行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)（如《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》《基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進(jìn)法》等），具備敏銳的風(fēng)險識別與把控能力，確保運營合規(guī)性。
5. 綜合素質(zhì)：具備出色的溝通協(xié)調(diào)、組織領(lǐng)導(dǎo)與決策能力，抗壓能力強，有較強的事業(yè)心與責(zé)任感，認(rèn)同門診的發(fā)展理念。