【薪資福利】
- 底薪6000+獎(jiǎng)金(500-3000)+提成(5%-45%)+住宿 ,綜合月薪1-3萬(wàn)!
- 免費(fèi)系統(tǒng)的培訓(xùn),專(zhuān)業(yè)一對(duì)一指導(dǎo),公司提供個(gè)性化培訓(xùn),分階段培訓(xùn),表現(xiàn)優(yōu)異者破格提升,每年提供兩次去總部深造學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)!
- 免費(fèi)提供員工住宿,三室兩廳大房,宿舍有空調(diào)、WiFi、24小時(shí)熱水供應(yīng),提供電影投影儀以及各類(lèi)家電齊全,可拎包入??!
- 公司每周定期團(tuán)建:別墅轟趴,生日趴,KTV、野外露營(yíng)燒烤、爬山看日出…(活動(dòng)由你策劃,公司提供資金!)
- 每月有一次出差旅游的機(jī)會(huì)(費(fèi)用公司提供?。?br>
【上班時(shí)間】
8:30—18:00,周日統(tǒng)一休息,工作日不加班,國(guó)家法定節(jié)假日正常休息。
【職位要求】
1、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; (無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可帶薪培訓(xùn))
2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),邏輯思維能力強(qiáng),善干溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);
3、熱情開(kāi)朗,善于注重與人溝通及自我激勵(lì),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
【崗位職責(zé)】
- 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣,開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
- 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,了解客戶(hù)客戶(hù)需求尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)完成產(chǎn)品銷(xiāo)售;
- 維護(hù)老客戶(hù)客情,和客戶(hù)聯(lián)系拜訪(fǎng),維護(hù)客戶(hù)間的長(zhǎng)期合作計(jì)劃關(guān)系;
【晉升空間】
銷(xiāo)售代表--銷(xiāo)售主管--銷(xiāo)售總監(jiān)--銷(xiāo)售副理--銷(xiāo)售經(jīng)理
公司每年有多次晉升機(jī)會(huì)??!采取內(nèi)部晉升制度?。。?
【產(chǎn)品特點(diǎn)】
1、產(chǎn)品使用周期短,成交快。
2、公司和政府單位、企事業(yè)單位合作,產(chǎn)品批次量銷(xiāo)售
3、產(chǎn)品為自己公司自主研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn),有自己的專(zhuān)利品牌,有足夠的優(yōu)勢(shì);
4、疫情過(guò)后,人的健康環(huán)保意識(shí)較高,本公司針對(duì)環(huán)保日化產(chǎn)品研發(fā)方面有17年之久的歷程
5、具備歐盟、歐美國(guó)家出口認(rèn)證,國(guó)際市場(chǎng)覆蓋;
職位福利:五險(xiǎn)、包住、績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、帶薪年假、不加班、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn):高提成 氛圍好 團(tuán)隊(duì)年輕 獎(jiǎng)勵(lì)多 晉升快