崗位職責:
1.公司治理:
·制定公司治理規(guī)劃,確保公司治理結構符合法律法規(guī)及監(jiān)管要求。
·研究、完善公司及下屬企業(yè)決策機制,提升決策效率與科學性。
·組織審核下屬企業(yè)董事會、股東會議案,落實決策意見。
·完成公司下屬企業(yè)需要股東審核或配合辦理的其他事項,保障股東權益。
·負責公司派出董監(jiān)事的日常聯(lián)系,為派出董監(jiān)事提供履職支持。
2.戰(zhàn)略規(guī)劃與企業(yè)管理:
·跟蹤投資企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃編制與實施動態(tài),定期評估戰(zhàn)略執(zhí)行效果,為決策層提供調整建議。
·研究、探索投資企業(yè)管理模式,提出改進建議,促進企業(yè)管理水平提升。
·督導下屬企業(yè)完善法人治理結構,落實深化改革加強企業(yè)管理的各項要求。
3.會議組織與決議管理:
·組織公司董事會等決策會議, 準備會議文件、 負責相關決議的簽署及發(fā)布。
4.溝通協(xié)調與專項任務:
·與主管部門溝通匯報,按要求完成主管部門下發(fā)的專項任務。
·對接學校有關部門及業(yè)務相關外部機構,協(xié)調完成相關工作。
5.完成領導交辦的其他工作。
學歷要求:碩士及以上。
專業(yè)要求:法學、企業(yè)管理相關專業(yè)。
基本知識:企業(yè)管理知識。
專業(yè)知識:經濟、法律知識、公司治理等方面專業(yè)知識。
基本技能:熟練辦公軟件操作和公文寫作、極強的組織協(xié)調能力、極強的溝通表達能力。
專業(yè)技能:熟悉本領域經濟、法律和公司治理等方面專業(yè)知識,具備相關職業(yè)證書。
素質要求:具有大局觀;高度的責任心,敬業(yè)精神,進取精神,使命感;優(yōu)秀的職業(yè)敏感性、執(zhí)行力、學習能力、創(chuàng)新能力、團隊領導力、抗壓能力;較強的應對突發(fā)事件的能力。