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更新于 8月7日

AI算法開發(fā)工程師

2.5-4.5萬
  • 西安長安區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

AI/ML半導(dǎo)體數(shù)據(jù)集LLM半導(dǎo)體獨(dú)立項(xiàng)目
崗位職責(zé):
1.編制功能設(shè)計(jì)規(guī)格說明書(FDS):與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)和客戶一同審核軟件需求規(guī)格說明書(SRS);
2.編制功能設(shè)計(jì)規(guī)格說明書(FDS)與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)和客戶一同審核功能設(shè)計(jì)規(guī)格說明書(FDS),根據(jù)審核結(jié)果修訂功能設(shè)計(jì)規(guī)格說明書(FDS);
3.功能開發(fā):根據(jù)功能設(shè)計(jì)規(guī)格說明書(FDS)進(jìn)行功能編碼將代碼簽入分支;
4.單元測試:設(shè)計(jì)單元測試用例,執(zhí)行單元測試并生成單元測試報告;
5.漏洞修復(fù):修復(fù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人分配的漏洞,驗(yàn)證漏洞并執(zhí)行單元測試,將代碼簽入分支;
任職要求:
1.僅限本科及以上;
2.計(jì)算機(jī)科學(xué)、數(shù)學(xué),統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
3.至少有 2年以上實(shí)操AI/ML(機(jī)器學(xué)習(xí))工作經(jīng)驗(yàn);
4.擁有AI/ML(機(jī)器學(xué)習(xí))的方法對時間序列類型數(shù)據(jù)做異常偵測的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn);
5.具有半導(dǎo)體數(shù)據(jù)集和分析的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn);
6.熟悉用于預(yù)測和優(yōu)化任務(wù)的統(tǒng)計(jì)和 AI/ML(機(jī)器學(xué)習(xí)) 模型。.熟悉LLM(大型語言模型);
8.良好的英語口語和書面溝通能力;
9.良好的問題解決和故障排除能力,注重細(xì)節(jié)的團(tuán)隊(duì)合作能力和良好的學(xué)習(xí)能力;
10.實(shí)操要求高,需行業(yè)技能很成熟,且入項(xiàng)后,可以立刻進(jìn)入崗位,獨(dú)立處理項(xiàng)目分派工作的候選人。
11.需要接受50%以上的外地出差,有一定的抗壓能力,45歲以下。
12.有半導(dǎo)體和獨(dú)立做項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。

工作地點(diǎn)

長安區(qū)美光半導(dǎo)體(西安)有限責(zé)任公司西安(西安市高新區(qū)信息大道28號

入職公司信息

  • 入職公司: 慧博云通科技股份有限公司
  • 公司地址: 西安長安區(qū)陜西省西安市長安區(qū)信息大道28號應(yīng)用材料28號
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

胡女士/獵頭顧問

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株洲佳合人力資源有限公司成立于2017年,佳合人力旗下控股及擁有湖南潤鯊沁園物業(yè)管理有限公司、湖南誠熙教育、江西省分公司,博納德合資公司;致力于成為人力資源全流程服務(wù)商,公司以人才尋聘、靈活用工為主營業(yè)務(wù),聚焦智能制造、零售消費(fèi)品、金融服務(wù)、數(shù)字科技、環(huán)保、新能源、能源、化工企業(yè)為核心的客戶群體,提供員工一站式管理、客戶需求定制化服務(wù)。公司擁有數(shù)智人力管理HRM系統(tǒng),全場景化HR Saas,輕松實(shí)現(xiàn)企業(yè)人、財、業(yè)覆蓋辦公全鏈條,提升企業(yè)協(xié)同效率。HCM基于企業(yè)戰(zhàn)略驅(qū)動,通過專業(yè)的人力資源管理核心平臺、人力共享服務(wù)架構(gòu)、社交化的全員自助服務(wù)平臺以及開放的云端應(yīng)用,運(yùn)用戰(zhàn)略決策、人才供應(yīng)、社交協(xié)作、全員服務(wù)的“4S”設(shè)計(jì)理念,幫助企業(yè)構(gòu)筑核心組織管理能力。HCM系統(tǒng)是一套服務(wù)于企業(yè)高層決策、服務(wù)于各級部門業(yè)務(wù)開展和服務(wù)于全體員工職業(yè)發(fā)展的企業(yè)級整體解決方案。
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