職位描述
散熱設計散熱評估變流器系統(tǒng)部件開發(fā)電力電子
【崗位職責】
1、負責開展儲能變流器系統(tǒng)、部件設計和開發(fā)，為產(chǎn)品技術路線和參數(shù)提供優(yōu)化方案；
2、負責開展儲能變流器電磁兼容、熱、強度、模態(tài)領域的解決方案研究；
3、負責上級交代的其他工作。
2、負責開展儲能變流器電磁兼容、熱、強度、模態(tài)領域的解決方案研究；
3、負責上級交代的其他工作。
【任職要求】
1、碩士3年以上研發(fā)工作經(jīng)歷，電力電子、電氣工程、自動化等相關專業(yè)，擁有電力電子產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)歷；
2、了解電力電子設備開發(fā)流程，具備電力電子設備的電磁兼容設計經(jīng)驗，并有較強的檢測和試驗能力；
3、 具備較強的責任心，以及一定的獨立解決問題的能力，協(xié)調(diào)合作能力良好。
2、了解電力電子設備開發(fā)流程，具備電力電子設備的電磁兼容設計經(jīng)驗，并有較強的檢測和試驗能力；
3、 具備較強的責任心，以及一定的獨立解決問題的能力，協(xié)調(diào)合作能力良好。
查看全部
工作地點
株洲天元區(qū)嵩山路街道隆興社區(qū)668
入職公司信息
- 入職公司: 株洲中車奇宏散熱技術有限公司
- 公司地址: 栗雨工業(yè)園黑龍江路58區(qū)株洲中車奇宏散熱技術有限公司101
- 公司人數(shù): 10000人以上
認證資質(zhì)
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
相似職位
- 熱管理工程師1-2萬
株洲 - 石峰區(qū)
湖南聯(lián)誠軌道裝備有限公司 - 水冷系統(tǒng)結構設計工程師1.3-1.8萬
株洲 - 天元區(qū)
株洲佳合人力資源管理有限公司 - 散熱器產(chǎn)品工程師1-1.5萬·13薪
株洲 - 天元區(qū)
株洲維通利電氣有限公司 - 水冷系統(tǒng)結構設計工程師1.5-2.5萬·15薪
株洲 - 天元區(qū)
株洲佳合人力資源管理有限公司 - 熱管理工程師1-1.5萬·13薪
株洲 - 天元區(qū)
株洲中車奇宏散熱技術有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
彭合/人事經(jīng)理
立即溝通
株洲佳合人力資源管理有限公司株洲佳合人力資源有限公司成立于2017年，佳合人力旗下控股及擁有湖南潤鯊沁園物業(yè)管理有限公司、湖南誠熙教育、江西省分公司，博納德合資公司；致力于成為人力資源全流程服務商，公司以人才尋聘、靈活用工為主營業(yè)務，聚焦智能制造、零售消費品、金融服務、數(shù)字科技、環(huán)保、新能源、能源、化工企業(yè)為核心的客戶群體，提供員工一站式管理、客戶需求定制化服務。公司擁有數(shù)智人力管理HRM系統(tǒng)，全場景化HR Saas，輕松實現(xiàn)企業(yè)人、財、業(yè)覆蓋辦公全鏈條，提升企業(yè)協(xié)同效率。HCM基于企業(yè)戰(zhàn)略驅(qū)動，通過專業(yè)的人力資源管理核心平臺、人力共享服務架構、社交化的全員自助服務平臺以及開放的云端應用，運用戰(zhàn)略決策、人才供應、社交協(xié)作、全員服務的“4S”設計理念，幫助企業(yè)構筑核心組織管理能力。HCM系統(tǒng)是一套服務于企業(yè)高層決策、服務于各級部門業(yè)務開展和服務于全體員工職業(yè)發(fā)展的企業(yè)級整體解決方案。
公司主頁