工作職責(zé):
1.根據(jù)公司經(jīng)營方針,發(fā)展方向,擬定部門工作計劃。
2.根據(jù)生產(chǎn)工藝流程和技術(shù)要求確定手下所需人員的資格條件、工作內(nèi)容,做好日常工作安排。
3.與研發(fā)部門密切合作開發(fā)新產(chǎn)品,革新技術(shù)和工藝流程以及改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。
4.嚴(yán)格實施庫存計劃和生產(chǎn)成本控制計劃。
5.協(xié)調(diào)制定維修、改造生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備的工作制度和工作流程。
6.抓好生產(chǎn)統(tǒng)計分析工作,做好產(chǎn)能分析,總結(jié)經(jīng)驗,提出改進(jìn)工作的意見和建議,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報告或綜合分析材料。
崗位要求:
1、生產(chǎn)制造企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
2、機(jī)械及設(shè)備相關(guān)專業(yè)及工作經(jīng)驗的其他條件可放寬。
3、??萍耙陨蠈W(xué)歷。
4、熟練運(yùn)用辦公軟件。
5、品德良好,吃苦耐勞并具有很好的溝通協(xié)調(diào)能力。
6、執(zhí)行力,主動學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
福利待遇:
1、餐費(fèi)補(bǔ)助
2、免費(fèi)住宿
3、班車接送
4、傳統(tǒng)節(jié)假日禮品發(fā)放
5、繳納保險
職位福利:五險、績效獎金、全勤獎、包吃、包住、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、房補(bǔ)