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更新于 10月27日

LMT技術(shù)工程師

1.2-1.8萬(wàn)

職位描述

風(fēng)電葉片以巡代檢
工作職責(zé):
1.完成葉片巡檢系統(tǒng)中的照片復(fù)核,對(duì)問(wèn)題類(lèi)型、嚴(yán)重度、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)等進(jìn)行確認(rèn),并給出問(wèn)題的處理建議;
2.基于巡檢發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn),拉通技術(shù)團(tuán)隊(duì)制定風(fēng)險(xiǎn)管控措施;
3.負(fù)責(zé)葉片失效案例庫(kù)的搭建,通過(guò)大量風(fēng)場(chǎng)巡檢照片的定期分析,按照失效類(lèi)型歸類(lèi)總結(jié),配合后期的缺陷識(shí)別AI算法開(kāi)發(fā);
4.基于缺陷識(shí)別AI算法開(kāi)發(fā)的需求,進(jìn)行缺陷樣本標(biāo)定,識(shí)別和統(tǒng)計(jì)AI算法誤判及漏判案例,并分析原因,聯(lián)合算法團(tuán)隊(duì),制定算法優(yōu)化方案;
5.結(jié)合缺陷識(shí)別AI算法開(kāi)發(fā)的要求,定義葉片巡檢的標(biāo)準(zhǔn)化要求;
6.負(fù)責(zé)風(fēng)力發(fā)電機(jī)葉片智能巡檢方案的引入及開(kāi)發(fā)。
任職資格:
1.擁有3年以上的風(fēng)電葉片工藝工程師或質(zhì)量工程師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.了解葉片各類(lèi)缺陷形成的原因,及缺陷導(dǎo)致葉片失效的基本機(jī)理
3.熟練掌握基本的辦公軟件的使用,尤其是Excel, Minitab等基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析工具;
4.邏輯思維能力、溝通技巧、快速學(xué)習(xí)和技術(shù)好奇心、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5.工作地點(diǎn):江陰,能適應(yīng)短期出差

工作地點(diǎn)

無(wú)錫江陰市遠(yuǎn)景能源

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 無(wú)錫江陰市
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

夏銀梅/人事經(jīng)理

昨日活躍
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四川博納致達(dá)信息科技有限公司
四川博納致達(dá)信息科技有限公司總部位于成都市青陽(yáng)區(qū)中國(guó)成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園,注冊(cè)資金1000萬(wàn)元人民幣。集電子產(chǎn)品代工、軟件外包服務(wù)、企業(yè)管理咨詢、商務(wù)咨詢服務(wù)、會(huì)議服務(wù)、人力資源服務(wù)、法律咨詢、財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)、教育咨詢、培訓(xùn)服務(wù)、物業(yè)管理、電信業(yè)務(wù)、倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)(危險(xiǎn)品除外)、酒店管理、國(guó)內(nèi)貨運(yùn)代理、國(guó)際貨運(yùn)代理(海運(yùn)、陸運(yùn)、空運(yùn))、于一體,凸顯人才培養(yǎng)與人力資源服務(wù)的系統(tǒng)化產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢(shì),打造良好的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)和閉環(huán)服務(wù),立志成為服務(wù)于中國(guó)338個(gè)城市和地區(qū)的集團(tuán)化公司,打造中國(guó)企業(yè)首選的終生服務(wù)平臺(tái)。
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