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目前南通如東或者甘肅武威 江蘇揚州邗江都有空缺 任選
培訓工程師

工作職責：

a) 制定員工三級培訓計劃并實施、跟進，負責部分培訓教材的編寫；

b) 定期組織員工技能等級考核認證、檔案管理、結(jié)果公布；

c) 帶教師傅資格定期更新，老帶新管理；

d) 產(chǎn)線多技能規(guī)劃培養(yǎng)；

e) 特種設(shè)備、登高作業(yè)、急救、低壓電工等關(guān)鍵證件培訓規(guī)劃、檔案管理（包含外部供應(yīng)商）；

f) 產(chǎn)線操作瓶頸工序支持；

g) 對于新員工的技能進行認證；

h) 確保員工技能認證后的結(jié)果及時反應(yīng)在蓋雅系統(tǒng)；

領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

資質(zhì)要求：（基線要求）

1. 專業(yè)基礎(chǔ)知識：大專以上學歷，條件優(yōu)秀者可適當放寬要求；

2. 核心能力：熟知葉片作業(yè)工序，掌握工作教導(dǎo)JI；

3. 工作經(jīng)驗：5年及以上工廠生產(chǎn)培訓經(jīng)驗，有葉片工廠生產(chǎn)培訓經(jīng)驗優(yōu)先；

其他特殊資格/條件的補充要求：身體健康、熟練掌握Excel、Word、PPT辦公軟件。